Educateur de Jeune Enfants ou Educateur Spécialisé H/F Ass Patronage Institut Regional Sourds a
Lyon 8e - 69 CDI- 2 100 - 2 542 € / mois
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
REJOIGNEZ-NOUS et ENSEMBLE, FAVORISONS L'AUTONOMIE !
L'Association IRSAM recrute au sein de son établissement
IDV LES PRIMEVERES
Educateur de Jeune Enfants (H/F) ou Educateur Spécialisé
1 postes CDI- temps plein
Unité d'Enseignement Maternelle Autisme
Ecole Anne Sylvestre (UEMA)
Basée à LYON 8e
Où travaillerez-vous ?
Rattachée à l'Institut pour Déficients Visuels (IDV) Les Primevères vous interviendrez au sein de l'Unité d'Enseignement Maternelle Autisme Ecole Anne Sylvestre dans le 8ème arrondissement de Lyon.
Qui sommes-nous ?
L'Association IRSAM, acteur majeur de la déficience sensorielle, regroupe 31 établissements, en Métropole et sur l'Ile de la Réunion dans le secteur médico-social. www.irsam.fr
Qui accompagnons-nous ?
2400 enfants et adultes, porteurs de déficience sensorielle, de déficience intellectuelle, de troubles du spectre de l'autisme, de troubles des apprentissages associés à des handicaps pluriels.
Quelles sont nos valeurs ?
Respect de la personne, autonomie, responsabilité, solidarité et équité.
Vos missions
- Mettre en place les cibles pédagogiques définies par l'enseignant sur l'ensemble des objectifs fixés par le programme individuel conçu pour l'élève en référence à son projet individuel d'accompagnement et à son projet personnalisé de scolarisation
- Mettre en place les protocoles d'intervention à références éducative, comportementale ou développementale
- Prendre note et traiter les données quotidiennes (en lien avec les objectifs du projet de l'enfant)
- Accompagner les enfants dans l'acquisition de l'autonomie et de la socialisation sur les temps de restaurant scolaire, de récréation, lors des temps périscolaires et de vacances le cas échéant
- Participer aux réunions pluridisciplinaires de concertation
Vos activités principales
L'Educateur de Jeunes enfants coconstruit et coanime les ateliers individuels ou collectifs en lien avec les objectifs du PPA et du PPS.
Il a du temps dédié à la préparation du matériel et à l'écriture des projets.
Il organise les activités pendant les vacances scolaires, à l'extérieur de l'école en lien étroit avec la famille et les activités périscolaires.
Du fait de sa formation axée sur le développement de l'enfant, il est ressource pour ses autres collègues.
Il est identifié comme l'interlocuteur privilégié des familles pour les temps d'intervention hors temps scolaires. Son rôle est :
- De coordonner l'action de ses collègues sur ces temps associant l'enseignant à ses décisions
- De transmettre des observations organisées à l'enseignant au sujet d'un enfant ou d'une pratique professionnelle.
Votre Profil
- Diplôme d'Etat d'EJE ou ES, exigé, avec expérience de deux ans appréciés
- Expérience auprès d'un public autiste souhaitée
- Formés aux méthodes d'accompagnement recommandées par l'HAS pour les personnes présentant un TSA (ABA, TEACH, CAA,.)
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, (éducateurs, professionnels médico-psycho-sociaux)
- Esprit de synthèse sachant rendre compte, de manière précise et étayée, de ses actions pour en évaluer la portée
Ce poste est accessible aux personnes reconnues travailleurs handicapés.
Rémunération/Avantages
- CDI à temps plein
- Convention collective CCNT 66 - salaire entre 2 100€/ 2 542€ brut selon ancienneté comprenant les dispositions Laforcade
- Plannings annualisés
- Congés conventionnels en fonction de l'annexe
- Mutuelle
Candidature (CV & lettre de motivation) à envoyer : ****@****.**
Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne, Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Qualification : Technicien
Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles :
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Bienvenue chez Ass Patronage Institut Regional Sourds a
L'IRSAM, Association du Secteur Médico-Social, dont le siège est basé à Marseille, 13007, gère 24 établissements et services (CAMSPS, CMPP, IME, FAO, FAM, MAS...) en Provence Alpes Côte d'Azur, Rhône Alpes et sur l'île de La Réunion. Elle accueille 1 100 résidents et emploie 820 salariés (en équivalent temps plein).
- Lyon 8e - 69
- CDI
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