Technicien de Maintenance H/F Paprec
Vitré - 35 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Paprec Energies, filiale du groupe PAPREC est dédiée à la valorisation énergétique. Cette division compte désormais 29 Usines de Valorisation Energétique et Usines de Valorisation Organique.
L'usine est un Centre de Valorisation Énergétique des Déchets ménagers (CVED) de Vitré (35) au sein duquel 28 000 tonnes de déchets sont incinérées par an. Son rôle est donc de produire de l'énergie à partir des déchets ménagers. L'usine fonctionne 24h/24, 7 jours/7 et regroupe 15 salariés.
Sous la responsabilité du responsable de maintenance, nous recherchons un Technicien de maintenance H/F.
Le personnel de maintenance assure l'entretien et la maintenance des installations de l'usine (incinération, récupération de chaleur, traitements des fumées, bassins, etc.) et de ses annexes. Il est capable d'analyser les pannes et d'y remédier.
Il est habilité :
ØA la conduite d'engins (chariot automoteur, chargeuse),
ØA la conduite du pont roulant,
ØAux interventions électriques et mécaniques.
Il assure, dans le cadre de sa fonction :
ØL'exécution des travaux de maintenance, d'entretien courant et dépannage suivant le planning et les consignes journalières,
ØLa bonne présentation des installations et la propreté du site,
ØL'application des règles d'hygiène et de sécurité,
ØLa mise à jour des schémas, plans et documents techniques concernant sa fonction,
ØLes opérations de consignation ou de condamnation des installations ou matériels sous sa responsabilité,
ØIl informe en permanence le chef de la maintenance et/ou le chef d'usine de la situation des matériels et pièces de rechange qui lui incombent,
ØIl effectue des astreintes avec le personnel de maintenance,
ØIl effectue les opérations de manutention, de chargement et déchargement des divers matériels, marchandises et matières entrants et sortants,
ØIl peut occasionnellement prendre la responsabilité de la conduite de l'installation, en remplacement du posté (3x8h),
ØIl peut lui être confié des tâches supplémentaires dans la limite de ses compétences.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Dépôt de votre candidature
-
Votre candidature sera étudiée par le service RH et les opérationnels
-
Entretien téléphonique vous permettant d’en savoir plus sur le poste
-
Vous êtes amené(e) à rencontrer à minima, un RH et un opérationnel
-
Favorable ou non, une réponse vous sera apportée au plus vite
-
Si à l’issue du recrutement, votre candidature est retenue, vous serez contacté(e)
-
A votre arrivée, vous suivrez un parcours d’intégration personnalisé
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Profil recherché et compétences requises :
De formation Bac +2 minimum en maintenance ou électromécanique, expérience en électrotechnique/électromécanique en milieu industriel qui vous permet d'être autonome (dépannages électriques, recettes, dépannage sur les installations électriques et électrotechniques).
ØDisponibilité, polyvalence, autonomie, capacité d'adaptation, rigueur, organisation, réactivité, respectueux(se) des consignes de sécurité et de tri des déchets.
ØCompétences en électromécanique, électricité, automatisme et de bonnes connaissances des méthodes de maintenance préventive et curative des systèmes hydrauliques, pneumatiques, mécaniques et électriques.
ØCapacité d'appréhender et connaissances du fonctionnement général des installations sous pression (ESP)
ØCapacité d'intervenir sur des équipements électriques (BR)
ØCapacité d'intervenir en zone ATEX et confinées en toute sécurité
ØBonnes connaissances des installations, bonnes connaissances des méthodes de maintenance préventive et curative des systèmes Hydrauliques, Pneumatiques, Mécaniques et Electriques,
ØConduite d'un chariot élévateur CACES 9, CACES 3 (facultatif)
ØConduite d'une nacelle CACES 3B, (facultatif)
ØCapacité d'analyses (recherches de pannes)
ØEn charge des consignations (BEm).
Sécurité :
ØRespecte les consignes de sécurité mise en place sur le site (règlement intérieur, procédures opérationnelles, notes de service)
ØParticipe à la stratégie préventive et son animation. Veille au respect des consignes de sécurité mise en place sur le site et à le devoir d'informer sa hiérarchie sur les écarts constatés. (Dans le cahier de quart ou le registre des presque-accidents)
Environnement :
Respecte les procédures et les consignes environnementales mise en place sur le site.
Participe à la stratégie préventive et son animation. Veille au respect des procédures et des consignes environnementales et a le devoir d'informer sa hiérarchie sur les écarts constatés.
Bon à savoir :
Poste de journée, contrat base 35H, heures supplémentaires à la demande du manager, poste soumis à astreintes.
Poste à pourvoir dès que possible.
Raisons de nous rejoindre
-
Matériel de qualité
-
Aménagement des locaux
-
13ème mois
-
Bonne mutuelle
Bienvenue chez Paprec
PAPREC GROUP est le premier groupe français de recyclage, avec 16 millions de tonnes de déchets à recycler, à travers un réseau de plus de 300 sites en France et à l'international. Il compte aujourd'hui près de 16 000 collaborateurs et affiche un chiffre d'affaires de 3 Milliards d'Euros.
Infos complémentaires
+primes
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Vitré
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
23 660 € / an 1 972 € / mois 13,00 € / heureSalaire brut estimé
26 700 € / an 2 225 € / mois 14,67 € / heureEstimation haute
30 000 € / an 2 500 € / mois 16,48 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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