Technicien Dépanneur H/F Groupe Joel Lefevre
Longeau-Percey - 52 CDI- 33 000 - 39 000 € / an
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Pour accompagner sa croissance et compléter notre équipe, le Groupe Lefevre est à la recherche de son futur Technicien dépanneur (H/F) pour notre garage de Longeau-Percey (52).
Et si c'était vous ?
Vos missions seront les suivantes :
En atelier :
Travaux selon OR :
- Diagnostic pour détecter les dysfonctionnements du véhicule ;
- Contrôle général du véhicule ;
- Détailler sur l'ordre de réparation (OR) les travaux effectués ;
- Respecter les engagements donnés aux clients (interventions à réaliser et délai à respecter) ;
- Avertir le responsable de tous travaux supplémentaires à réaliser ;
- Consulter la documentation technique du constructeur ;
- Réaliser les essais des véhicules après réparation.
Outillages et équipements :
- Respecter les consignes et procédures de rangement ;
- Conserver la propreté et le bon état général des outils et équipements.
Entretien, bonne présentation des locaux et propreté :
- Assurer la propreté et l'ordre dans l'atelier ainsi que dans les autres lieux (vestiaires, réfectoire...) ;
- Respecter les consignes vestimentaires ;
- Mettre les protections nécessaires dans les véhicules (sièges, tapis, volant, levier de vitesse).
En dépannage :
Après avoir suivi une formation interne pour intervenir sur autoroute, vous serez amené à :
- Intervenir sur autoroute pour le dépannage des poids lourds en panne ou accidentés.
- Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires sur place.
- Assurer la sécurité des interventions, en respectant les protocoles et les normes de sécurité en vigueur.
- Collaborer étroitement avec nos ateliers pour la prise en charge des véhicules nécessitant des réparations plus complexes.
- Contribuer à la satisfaction de nos clients par la qualité et la rapidité de vos interventions.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien téléphonique puis physique avec le recruteur Pierrick.
-
Entretien avec le responsable de service et/ou le responsable de site.
-
Réponse au candidat sous 15 jours. Si positive, promesse d'embauche.
-
Intégration personnalisée.
Le profil recherché
- Expérience significative en maintenance et réparation de poids lourds.
- Compétences techniques solides en mécanique, électricité et hydraulique.
- Réactivité et autonomie pour intervenir en situation d'urgence.
- Permis poids lourd et super lourd (C/CE).
- Sens du service et de la relation client.
Vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez plus, postulez !
Raisons de nous rejoindre
-
Equilibre vie pro - vie perso et respect des horaires
-
Cadre dynamique et bienveillant
-
Carte restaurant (180€ par mois - 40% salarié 60% employeur)
-
Primes "qualité"
-
Prime de participation
-
Chèques cadeaux pour Noël
-
Formation des collaborateurs et évolution en interne
-
Ambiance familiale et événements entre équipes
Bienvenue chez Groupe Joel Lefevre
Le Groupe Lefevre est une entreprise familiale créée en 1981. Il compte aujourd'hui près de 250 collaborateurs répartis sur 15 sites situés en Bourgogne-Franche-Comté et Grand Est. Distributeur de la marque de poids lourd DAF, nous avons été élu Meilleur distributeur européen en 2022.
Nos principales activités sont :
- La vente de véhicules utilitaires et industriels neufs et d'occasion ;
- L'entretien et la réparation mécanique ;
- La vente de pièces de rechange et d'accessoires.
La croissance constante de notre Groupe nous amène à recruter en permanence des profils pour des fonctions techniques et supports sur nos différents sites.
Notre politique : recruter des talents et les accompagner dans leur plan de carrière.
Nous formons nos collaborateurs et les faisons monter en compétences pour leur permettre d'évoluer au sein de l'entreprise.
Alors n'hésitez plus, envoyez-nous votre CV !
Infos complémentaires
- Une rémunération attractive et évolutive selon votre expérience;
- Mutuelle d'entreprise familiale;
- Carte restaurant créditée de 180€ (60% à la charge de l'employeur - 40% à la charge du salarié);
- Primes d'astreinte;
- Prime qualité semestrielle jusqu'à 500€ brut;
- Prime de participation;
- Contrat de 39 heures hebdomadaires avec prise de poste dès que possible;
- Formation continue : Nous vous formons aux dernières technologies et méthodes pour vous permettre de monter en compétences;
- Perspectives d'évolution : Rejoignez un groupe en pleine expansion avec de réelles opportunités de carrière;
- Ambiance familiale : Intégrez une équipe où la convivialité et l'entraide sont au coeur de nos valeurs.
Rejoignez-nous chez Groupe Lefevre, où votre expertise mécanique est valorisée et où vous aurez l'opportunité de développer vos compétences au sein d'une entreprise reconnue pour son excellence dans le domaine des poids lourds.
- Longeau-Percey - 52
- CDI
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