Éducateur de Jeunes Enfants - Continuité de Direction - Mairie de Bezons H/F Fonction publique Territoriale
Bezons - 95 Fonctionnaire- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Rattachée à la Direction générale Parcours de l'enfant, la Direction Petite Enfance recherche pour l'accueil collectif Anne Frank : un(e) EJE - Continuité de direction (H/F)
MISSIONS ET ACTIVITÉS DU POSTE
Accueillir l'enfant et sa famille
Accompagner et soutenir les équipes dans l'accueil de l'enfant et de sa famille
Participer à l'élaboration du projet pédagogique et être garant de sa mise en place
Collaborer à l'élaboration et la mise en place de projets
Accompagner les trois sections d'enfants
Favoriser l'éveil de l'enfant en mettant à sa disposition un matériel et des jeux variés et adaptés à ses besoins et à ses capacités
Favoriser l'acquisition de l'autonomie de l'enfant tout au long de son accueil à la crèche
Veiller à l'animation et à la mise en place d'activités éducatives
En équipe pluridisciplinaire, repérage et prévention des troubles du jeune enfant et du handicap
Collaborer à l'accueil des enfants porteurs de handicap
Préparer et organiser les sorties et activités extérieures
Lien avec les partenaires extérieurs
Faire le lien entre l'équipe et la direction : management intermédiaire
En l'absence de direction, assurer la continuité de direction
SPÉCIFICITÉS DU POSTE
Pas de possibilité de télétravail
Responsabilité des enfants confiés en lien avec les mesures et règles en vigueur (sécurité, hygiène, modalité d'utilisation de matériels, règlements divers)
Risques musculo-squelettiques- Risques chimiques- Situations lourdes (résistance psychologique)
L'éducateur de jeunes enfants (EJE) fait partie de l'équipe encadrante, il n'entre pas dans le roulement des professionnelles auprès des enfants
Cycle de travail 37h30 hebdomadaires; Horaires : 9 h à 17 h 30 avec une ouverture (7h30 - 16h) et une fermeture (10h30 - 19 h) par semaine
Flexibilité horaire : variations possibles selon les besoins du service (sortie extérieure, remplacement des congés de la direction ou sous-effectif auprès des enfants)
Grande disponibilité : capacité à accompagner plusieurs équipes à la fois
Tenue vestimentaire adaptée
CONDITIONS DE RECRUTEMENT
Recrutement statutaire ou à défaut, ouvert aux contractuels
Rémunération statutaire + Régime indemnitaire attractif + Prime annuelle
Le profil recherché
PROFIL RECHERCHÉ
D.E. Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants + Minimum 3 ans d'expérience sur un poste d'EJE auprès d'enfants en section
Éducateur de jeunes enfants (Cat A)
Développement psychomoteur et psychoaffectif de l'enfant / Gestes d'urgence
Notions de management / Sens du travail en équipe + transversalité / Force de proposition
Qualités relationnelles
Conduite de projets
Capacité d'analyse + d'adaptation + remise en question des pratiques professionnelles / Rigueur / Maîtrise de soi / Organisation / Autonomie / Sens de l'initiative / Créativité
Connaissance environnement territorial / Sens du service public / Sens des responsabilités
Disponibilité / ponctualité / patience / discrétion / motivation / dynamisme
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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
23 186 € / an 1 932 € / mois 12,74 € / heureSalaire brut estimé
25 500 € / an 2 125 € / mois 14,01 € / heureEstimation haute
27 500 € / an 2 292 € / mois 15,11 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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