Mécanicien Mouliste H/F Cabeo RH
Bourg-en-Bresse - 01 CDIOffre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 30 000 - 35 000 € / an
- BEP, CAP
- Services aux Entreprises
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Au sein de l'équipe mécanique, vous intervenez en atelier et en lien direct avec les équipes R&D et production pour garantir la performance et la fiabilité des moules et outillages.
Vous êtes notamment chargé(e) de :
Veiller à l'application des règles QHSE dans votre périmètre d'intervention
Assurer la maintenance préventive et curative des outillages et moules
Réaliser les ajustements, retouches et réparations nécessaires
Participer aux essais techniques dans le cadre de projets de développement ou de faisabilité
Documenter rigoureusement vos interventions, à la fois sur support papier et informatique
Être force de proposition pour améliorer les performances ou la conception des moules
Contribuer au choix des solutions techniques en collaboration avec la R&D
Appliquer les bonnes pratiques en matière de tri et traitement des déchets
Maintenir un environnement de travail propre, organisé et sécurisé
Le profil recherché
Issu(e) d'une formation en usinage ou mécanique de précision (BEP, Bac Pro minimum), vous avez développé une solide expertise des outillages tout au long de votre parcours.
Vous avez évolué dans un environnement équipé de machines conventionnelles et à commande numérique, et maîtrisez idéalement des techniques telles que l'usinage, l'ajustage, l'érosion, le polissage ou encore la soudure.
Exigeant(e) envers vous-même, attentif(ve) à la sécurité et à la qualité, vous appréciez les environnements techniques où rigueur et précision sont essentiels. Votre esprit d'analyse, votre réactivité et votre sens du travail en équipe seront des atouts majeurs pour réussir dans cette fonction.
L'entreprise
Cabéo RH est un cabinet de recrutement multi-spécialiste basé à Rennes et Lyon.
Nous mettons en relation des candidats cadres et non-cadres (Bac +2 à Bac +5) avec des entreprises qui recrutent en France.
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