Assistant Administratif Facturation et Relance Clients H/F Rapidhome
Mayenne - 53 CDI- 1 900 - 2 100 € / mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Gérer la facturation clients : établissement, vérification et transmission des factures clients
Assurer le suivi des encaissements : relances téléphoniques et écrites, suivi des échéances, gestion du recouvrement (solution amiable et contentieux)
Maintenir la relation client : traitement des réclamations liées à la facturation, négociation et relation commerciale de qualité
Expérience :
- Expérience en comptabilité EXIGÉE (minimum 2 ans)
- Expérience en facturation/recouvrement appréciée
Compétences techniques :
- Maîtrise des logiciels informatique (ERP)
- Excellent niveau Excel et outils bureautiques
- Connaissance réglementation comptable et fiscale
Qualités personnelles :
- Rigueur et précision
- Excellent relationnel et capacités de négociation
- Autonomie et sens de l'organisation
- Diplomatie et fermeté dans la gestion des impayés
Poste à pouvoir au 1er septembre 2025
Rémunération selon profil sur 13 mois
Poste à pourvoir en CDD/CDI selon profil.
Avantage :
Formation interne
13eme mois
Titre restaurant
CSE
Mutuelle entreprise
Participation aux bénéfices.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 24 Mois
Compétences : Logiciels comptables, Comptabilité client, Gestion comptable, Procédures de recouvrement de créances, Réglementation des délais de paiement, Effectuer le suivi des commandes, la facturation, Assurer la gestion administrative d'une activité, Mettre à jour un dossier, une base de données, Utiliser les outils numériques
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Fabrication de carrosseries et remorques
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Mayenne - 53
- CDI
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