Responsable Secteur Achats H/F Fonction publique Hospitalière

Détail du poste

RESPONSABLE SECTEUR ACHATS/ACHETEUR H/F
DIRECTION DES RESSOURCES BIOMÉDICALES
CDI
TEMPS COMPLET
A POURVOIR PROCHAINEMENT

I. Présentation générale du CHU

Composé d'environ 2 700 lits et places, le CHU de Poitiers s'étend sur 5 sites (Poitiers, Châtellerault, Loudun, Lusignan, Montmorillon) répartis sur l'ensemble du territoire de la Vienne.

Etablissement de soins de référence à vocation régionale, le CHU de Poitiers assure à la fois une mission de proximité pour les 436 000 habitants de la Vienne et une mission d'appel régional et de recours pour les 1,8 million d'habitants du Poitou-Charentes.

Le CHU de Poitiers est organisé en 15 pôles d'activités cliniques et médico-techniques. Avec près de 8 000 professionnels, il constitue le premier employeur de la Vienne.

II. Poste proposé

- Missions générales
- - Définition et gestion des procédures d'achat (définition des besoins, rédaction du DCE, dépouillement et analyse des offres, négociation éventuelle, rédaction du rapport d'analyse des offres, etc.)
- Gestion de l'exécution juridique et financière des contrats et accompagner à leur mise en place
- Suivi des achats groupés - UNIHA et groupement régional
- Participation au plan d'action achats
- Suivre les dépenses de son domaine d'achat en lien avec la pharmacie pour le Dispositifs médicaux stériles et les médicaments (solutés) et transmissions des informations « marchés » aux services Analyser, suivant un planning établi, l'exécution budgétaire des marchés de son domaine d'achat concernés.
- Créer les marchés via les outils informatiques
- Gestion du logiciel PHARMA : créations, modifications produit
- Animer et encadrer une équipe de 5 d'agents administratifs (1 adjoint des cadres, 2 assistantes achats et 2 agents administratifs) qui assurent l'exécution des marchés passés par l'acheteur pour satisfaire les besoins des utilisateurs.
- - Nature du contrat et des conditions de recrutement
- - CDI à temps plein, à pourvoir prochainement
- Rémunération fixée sur un grade d'Attaché d'Administration Hospitalier, catégorie A, (grille indiciaire de la fonction publique hospitalière), en fonction de la formation et de l'expérience.

III. Profil recherché

- Diplôme et formation requis
- Titulaire d'une formation Bac +5 en marchés publics.

- Compétences et qualités requises
- - Bonne connaissance du droit de la commande publique et maîtrise des procédures de la commande publique
- Evaluation et anticipation des besoins de la PUI
- Utilisation du logiciel de GEF du CHU de Poitiers (MAGH2) et logiciels UNIHA
- Utilisation des outils bureautiques (Excel, Business Objet, Word ; Pharma)
- Management d'équipe

IV. Renseignemen... (la suite sur le site de l'employeur).