

Technicien Levage - Électricité H/F Bureau Veritas
Bordeaux - 33 CDI- 34 000 - 36 000 € / an
- Bac
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Vous êtes passionné.e par le levage et l'électricité ?
Rejoignez notre équipe ! En autonomie sur des projets variés, vous développerez votre expertise dans un environnement stimulant.
VOTRE QUOTIDIEN SI VOUS NOUS REJOIGNEZ
Dans le cadre de forte activité en levage, portes & portails, racks, points d'ancrage... nous recrutons pour notre filiale Bureau Veritas Exploitation une/un Technicienne levage, électricité / Technicien levage, électricité en CDI.
Rattaché.e à Mickaël, vous rejoignez l'équipe de Bordeaux composée de 15 personnes : 5 inspecteurs, 8 chargés d'affaires, 1 responsable opérationnel manager, 1 responsable opérationnel. Vous intervenez sur la zone de Départements : 33, 24 et 47 auprès de nos clients industriels.
CE QUE VOUS ALLEZ ACCOMPLIR
Votre mission est de vérifier la conformité dans le domaine du levage et de l'électricité. Votre rôle est essentiel pour garantir la fiabilité et la conformité des équipements, contribuant ainsi à assurer la sécurité des personnes et des biens.
Vous :
- Vérifiez les installations clientèles (levage et électricité)
- Gérez votre planning et la relation client
- Rédigez des rapports
- Respectez les contraintes réglementaires
- Adoptez une posture d'expert auprès des clients
Déplacements prévus sur les départements 33, 24 et 47.
VOS COMPÉTENCES QUI FERONT LA DIFFÉRENCE
Vous êtes à l'aise avec l'inspection des installations client ? Vous maîtrisez les schémas TT/TN/IT, la notion de Newton et de Charge Maximum d'Utilisation (CMU).
Vous maîtrisez les outils informatiques ? Vous utilisez quotidiennement la suite Office pour vos rapports et communications.
Vous savez vous organiser efficacement ? Vous gérez votre planning en anticipant et en respectant les délais.
Vous aimez être un ambassadeur de l'entreprise ? Vous connaissez les valeurs et services de Bureau Veritas et adoptez une attitude professionnelle et éthique.
ON NE PEUT PAS FAIRE SANS :
Titulaire d'un Bac +2 en génie mécanique ou d'une Licence professionnelle en maintenance industrielle minimum ou équivalent, vous disposez d'une expérience minimum de 4 ans dans le domaine du levage et de la mécanique.
Vous devez être titulaire du permis B.
CE QUE NOUS OFFRONS :
Salaire : 34.000€ - 36.000€ brut/an selon profil
Avantages :
- Prime d'intéressement
- Prime de participation
- 13ème mois
- Panier repas
- Prime challenge commerce
- Intéressement, participation, plan d'épargne avec abondement
- CSE
- Véhicule de service
- 1 jour/an pour une action solidaire
- Compte épargne temps
Evolution de carrière : tous nos postes sont ouverts à la mobilité en interne ou géographique. Nous encourageons l'évolution et le développement des compétences.
Diversité et inclusion : Conformément à sa politique d'inclusion, d'égalité homme-femme et de soutien au handicap, nous encourageons toute candidature qualifiée, sans distinction de genre ou de situation personnelle.
QUI SOMMES-NOUS ?
Bureau Veritas, entreprise française devenue groupe mondial (84 000 collaborateurs dans 140 pays), est leader des services de test, inspection et certification.
Nous aidons nos clients à se mettre en conformité, réduire les risques et améliorer leur performance.
Intégrité, impartialité et indépendance sont au coeur de notre culture d'entreprise. Vous recherchez une entreprise qui contribue à améliorer le monde dans lequel nous vivons ? Postulez, vous êtes à un clic de votre carrière ! #FuturTalent
POUR VOUS, LA SUITE DU PROCESS SI PRESELECTION DE VOTRE CANDIDATURE :
- 1er contact téléphonique avec Justine (~ 5 à 10 min)
- Entretien RH en visio avec Justine (30 min ~ 1 heure)
- Entretien(s) opérationnel(s) avec Guillaume
- Si le retour est positif, nous vous ferons une proposition d'embauche
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Je postule. Je reçois un mail de confirmation.
-
Etude de votre candidature.
-
Pré-sélection téléphonique : Le recruteur vérifie l'adéquation profil/poste.
-
1 entretien Teams avec un Chargé de Recrutement.
-
1 entretien opérationnel (en face à face ou en visio).
-
Vous êtes retenu, vous avez envie de nous rejoindre, c'est le moment de la proposition !
Raisons de nous rejoindre
-
Plan Epargne Groupe avec abondement garanti
-
Mutuelle familiale et compétitive - Prévoyance
-
Compte Epargne Temps monétisable
-
Télétravail pour les postes sédentaires
-
Tutorat et programme d'intégration
-
1 journée de solidarité pour soutenir des causes qui vous sont chères
-
Objectif de 35 heures de formation par an / collaborateur
-
Politique Handicap & Inclusion et Parentale
- Bordeaux - 33
- CDI
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