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Assistant Administratif - Assistante Administrative et Comptable H/F Pôle Emploi

Liffré - 35
CDI
Résumé de l'offre
  • 2 500 - 3 000 € / mois
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 à 7 ans

Détail du poste

Vous travaillerez au sein d'un pôle administratif de 3 personnes, vos missions seront les suivantes :
- Saisie et analyse comptabilité
- Gestion des salariés : relevés d'heures, déclarations sociales, gestion des arrêts maladie, des visites médicales, des habilitations diverses
- Gestion et analyse des données liées aux activités de l'entreprise
- Analyse du poste "Fournisseurs", avec demandes devis, suivi des commandes et contrôle des factures
- Déclarations fiscales
A terme vous évoluerez et d'autres missions vous seront confiées :
- Gestion de la trésorerie
- Gestion des leasing
- Aide aux décisions...

- Vous travaillez du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 18h.
- Pas de télétravail possible

Avantages :

- Prime
- Intéressement
- Plan épargne entreprise
- Convention collective BTP

L'adresse du poste

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Le profil recherché

Experience : 4 An(s) - sur même type de poste

Compétences : Comptabilité analytique, Comptabilité fournisseurs, Logiciels comptables, Gestion comptable, Établir un contrat de travail, Gérer un parc de véhicules, Élaborer des tableaux de bord, Préparer les éléments constitutifs de la paie, Contrôler la conformité des données, Participer à un inventaire, Gérer les stocks, Effectuer le suivi des commandes, la facturation, Assurer la gestion administrative et financière d'une activité, Réaliser des opérations comptables, Utiliser les outils numériques, Word & Excel, connaissances solides en comptabilité et gestion.

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Travaux de terrassement courants et travaux préparatoires

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Assistant Administratif - Assistante Administrative et Comptable H/F
Pôle Emploi
  • Liffré - 35
  • CDI
Publiée le 19/06/2025 - Réf : 194BDVJ

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