Surveillant·e de Nuit - Lyon 03 H/F Association Hotel Social
Lyon 3e - 69 CDI- 2 004,92 € / mois
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
LAHSo est une association à but non lucratif reconnue d'intérêt général. Elle agit au quotidien sur la Métropole de Lyon au service de l'inclusion et de l'innovation sociale.
Notre mission : rechercher, réaliser, développer toutes réponses adaptées susceptibles de faciliter la réinsertion des personnes et familles en situation d'exclusion, et oeuvrer pour le développement de leur pouvoir d'agir et leur accès à l'autonomie.
LAHSo est composée de 6 établissements exerçant sur 4 domaines thématiques : Le Logement et l'Hébergement, l'Insertion Professionnelle, L'Accueil de jour et La Petite enfance.
Dans le cadre d'un remplacement, LAHSo recrute : Un.e Surveillant.e de Nuit - CDI à temps partiel (17,5h hebdomadaire) dès juillet 2025
Lieu de travail principal : CHRS La Charade, Lyon 3 - avec des nuits à effectuer de façon ponctuelle sur son site CHRS Bell'Aub (à 800 m du CHRS La Charade) selon un calendrier à établir.
Le CHRS La Charade a pour mission d'accueillir, héberger et accompagner des femmes isolées avec un ou plusieurs enfants, orientée par la Maison de la Veille Sociale (MVS) ou par l'association VIFFIL afin de leur permettre d'évoluer autour d'un projet éducatif sécurisant et renforcé dans le but de leur donner accès à l'autonomie et à un habitat adapté tout en les appuyant dans leur obtention et maintien de leurs droits.
Le CHRS Bell'Aub a pour mission d'accueillir, d'héberger et d'accompagner des hommes dits isolés de plus de 25 ans, en situation de précarité, qui sont orientés par la MVS et le Service Pénitentiaire d'Insertion et de Probation de Lyon.
Dans ce cadre, vous travaillerez sous la responsabilité de la Cheffe de service du CHRS La Charade au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 16 professionnel.les.
Vos missions :
- Surveiller et sécuriser les familles et l'établissement, et prévenir les accidents ;
- Vérifier l'identité des personnes ;
- Réaliser des rondes et répondre au téléphone ;
- Appliquer les procédures de sécurité (alarme, incendie, etc) ;
- Repérer et répondre avec adaptation aux comportements inappropriés ;
- Applique les procédures en cas d'urgence (police, évacuation, cadre d'astreinte, etc) ;
- Rédaction d'un compte-rendu journalier en fin de mission ;
Votre profil :
Vous êtes titulaire d'un certificat de qualification dans le domaine de la sécurité et avez 2 ans d'expérience sur des missions similaires de surveillant de nuit.
Vous êtes capable de gérer des conflits éventuels entre les résidents/usagers et faire office de relais avec le reste de votre équipe.
Vous avez à minima le niveau C1 en Français et savez utiliser les outils basiques de l'informatique dans l'idéal (Word pour les comptes-rendus et écrire des mails).
Le fait que vous ayez bénéficié de formation de Sauveteur Secouriste du Travail (SST) ou des modules de formation d'incendie sera un plus dans votre candidature.
Vous avez des capacités de médiateur et savez poser des règles à respecter pour des usagers/résidents, vous respectez la confidentialité de la vie des personnes hébergées et êtes à l'aise avec le travail isolé.
Vos conditions de travail et rémunération :
Vous travaillez sur un cycle de 8 semaines avec des nuits de travail de 10h (de 21h à 7h). Une réunion d'équipe est prévue par cycle (19h à 21h) et une avec l'équipe de jour par cycle (de 14h à 17h le mardi).
Le CHRS La Charade est situé dans le 3ème arrondissement de Lyon.
Votre rémunération est basée sur notre convention CHRS : Groupe 2, indice 403, soit 2004,92 Euros pour un temps plein avec une reprise d'ancienneté de 2 ans d'expérience dans la branche ou 4 ans dans une autre branche (Prime SEGUR incluse)
Avantages : 3 jours de Congés supplémentaires sur la période (Accord CHRS), Avantages CSE (à partir de 3 mois d'ancienneté), une indemnité de déplacement durable ou une prise en charge à 75 % des transports en commun.
Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Contrôler l'accès et la circulation des personnes, Relayer de l'information, Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Bienvenue chez Association Hotel Social
LAHSo est une association reconnue d'intérêt général. Elle agit sur la Métropole de Lyon au service de l'inclusion et de l'innovation sociale. Notre mission : rechercher et développer toutes réponses adaptées afin de faciliter la réinsertion des personnes en situation d'exclusion, et oeuvrer pour le développement de leur pouvoir d'agir et leur accès à l'autonomie. LAHSo a 6 établissements exerçant sur 4 thématiques : Le Logement, l'Insertion Professionnelle, l'Accueil de jour, La Petite Enfance
- Lyon 3e - 69
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