Apprenti - Employé de Libre-Service - Rayon Frais LS H/F Intermarche
Loos-en-Gohelle - 62 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
Intermarché Loos-en-Gohelle, une enseigne engagée contre la vie chère, recrute un(e) employé(e) libre service pour effectuer un contrat de professionnalisation en rayon frais libre-service
Vous souhaitez vous former au métier du commerce et souhaitez préparer votre diplôme tout en développant une expérience sur le terrain.
Nous vous formerons et vous accompagnerons tout au long de votre contrat sur les missions suivantes :
- Réception des marchandises,
- Mise en rayon,
- Facing (rangement des rayons),
- Mise en place des étiquettes prix,
- Contrôle des DLS (Date limite de consommation),
- Accueil et renseignement des clients,
- Gestion des stocks.
Vous êtes une personne disposant d'un bon sens du relationnel et aimez le contact client.
Vous aimez vous sentir utile. Professionnel(le) attentif(ve), votre réactivité et votre sens de l'organisation sont vos atouts pour garder un rayon marchand au quotidien.
Vous souhaitez vous former et apprendre à nos côtés. Nous vous accompagnerons tout au long de votre contrat. Aucune expérience n'est exigée, nous vous apprendrons les bases du métier et ferons évoluer vos compétences.
Si vous n'êtes pas inscrit(e) dans un centre de formation, nous avons des partenariats avec certains centres.
Contrat d'apprentissage : 36h45/semaine
Une journée par semaine en centre de formation
Vous commencez au plus tôt à 5h00 du matin.
Attention, port de charges lourdes à prévoir.
N'hésitez plus à postuler afin de rejoindre notre chaleureuse équipe !
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon, Organiser, aménager un espace de vente, Réaliser l'étiquetage de produits, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Hypermarchés
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Bienvenue chez Intermarche
INTERMARCHE
Une enseigne proche du client, engagée dans la lutte contre la vie chère recrute.
- Loos-en-Gohelle - 62
- Alternance
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