Aller au contenu principal

Ferrailleur . H/F Randstad

Bolbec - 76
Intérim
Résumé de l'offre
  • 12 € / heure
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans

Les missions du poste

vos missions.

Analyser la zone de construction et les bordereaux de ferraillage, Lire des plans de construction,Anticiper les besoins et les difficultés potentielles du chantier, Sélectionner Lire des plans de construction, le bon matériel (barres, treillis, etc.), feraillage plancher (prédalle /tradi)
Découper, plier, souder les barres et treillis sélectionnés.

Connaître les règles de sécurité sur un chantier et les respecter en portant des équipements de protection (gants, casques, lunettes, etc.)
Travailler en équipe avec les différents corps de métier et experts sur le chantier

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Bienvenue chez Randstad

Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Ferrailleur . H/F
Randstad
  • Bolbec - 76
  • Intérim
Publiée le 17/06/2025 - Réf : 193YQKW

Finalisez votre candidature

sur le site du partenaire

Créez votre compte pour postuler

sur le site du partenaire !

Ces offres pourraient aussi
vous intéresser

Slash Intérim recrutement
Oissel - 76
Intérim
12 - 14,50 € / heure
Voir l’offre
il y a 6 jours
Groupe NGE recrutement
Groupe NGE recrutement
Voir l’offre
il y a 23 jours
Voir plus d'offres
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Application Android (nouvelle fenêtre) Application ios (nouvelle fenêtre)
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Aide et contact
Nous suivre sur :