3470-Responsable Travaux Routiers H/F Département Meurthe et Moselle

Détail du poste

Descriptif et missions
3470-Responsable travaux routiers H/F Ce poste est à pourvoir à Tomblaine.
3470-Responsable travaux routiers H/F
Il.elle pilote et coordonne l'ensemble des activités, assure la gestion et le management de la section Travaux Routiers (Glissières, Ouvrages d'art, Enduits, abattage et signalisation horizontale) en veillant à la qualité, la sécurité et la continuité de service.

ACTIVITES :
Management et gestion des ressources humaines
· Organise, répartit et contrôle l'activité du service et effectue les ajustements nécessaires
· Anime les réunions de service et organise la diffusion de l'information auprès des équipes
· Veille à la réactivité et à la qualité des services rendus
· Participe aux recrutements, évalue les compétences, contribue au développement professionnel des agents, identifie les besoins de formation collectifs et individuels du service
· Fait appliquer les normes et dispositifs d'hygiène et sécurité au travail
Supervision des activités de travaux routiers
· Supervise les activités de travaux routiers (ESU, PATA, Glissières, signalisation horizontale, etc)
· Apporte son expertise aux chefs d'équipes sur la préparation et le déroulement des chantiers
· Veille au bon déroulement des chantiers
· Suit et gère les déclarations d'intention de commencement de travaux DICT et les déclarations de travaux (DT)
· Veille à ce que les demandes d'arrêtés de circulation temporaires soient effectuées
· Procède à des métrés / comptage
· Gère le matériel mutualisé
Elaboration, suivi, contrôle budgétaire et financier
· Prépare les dossiers techniques des marchés (CCTP) et analyse les offres
· Met à jour des échéanciers, des tableaux de bord et indicateurs de suivi
· Etablit les devis et constats des chantiers en garantissant l'exactitude des éléments financiers
· Contrôle et analyse la réalisation et les coûts d'une prestation
· Garantit l'exactitude des éléments financiers (unité d'oeuvre)
Veille à la sécurité la propreté et la qualité
· Propose et met en oeuvre des procédures et des actions de prévention
· Est garant de la bonne application des règles d'hygiène et sécurité
· Encadre la réception des matériels neufs et fait assurer la maintenance du matériel en lien avec l'atelier
· Coordonne les actions avec les prestataires extérieurs
Viabilité hivernale
· Intervient en astreintes sur l'ensemble du territoire du département en tant que responsable d'intervention
· Elabore et met en oeuvre le Plan d'exécution de la viabilité hivernale (PEVH)

Référence de l'offre : fe8rd9wswv
Profil recherché
3470-Responsable travaux routiers H/F Compétences techniques :
- Savoir appliquer une démarche de diagnostic (méthodes et techniques)
- Maîtriser les techniques d'entretien d'infrastructure routière
- Connaître les techniques de management
- Connaître les règles de la comptabilité publique
- Connaître la réglementation hygiène et sécurité, ainsi que les principes de prévention
- Connaître les spécificités de plan de maintenance par type de véhicules
- Connaître les procédures de collecte et d'élimination des déchets spécifiques
- Maîtriser les règles d'intervention sur le domaine public
- Maîtriser les outils du pack bureautique (Word, Excel, PowerPoint)
- Utiliser les logiciels spécifiques du service/de l'activité

Compétences relationnelles :
- Savoir rendre compte de ses actions
- Etre capable de travailler en équipe et avec un réseau d'acteurs
- Savoir coordonner son activité au sein de sa section
- Savoir accompagner et conseiller
- Savoir faire respecter des règles/des échéances

Compétences stratégiques :
- Etre rigoureux
- Savoir respecter les procédures définies
- Assurer la polyvalence sur l'ensemble des missions
- Dégager des priorités d'intervention
- Savoir être réactif
- Savoir s'adapter aux évolutions (produits, technologies, formes d'organisation de travail)
EC9876
Avantages collectifs au travail
3470-Responsable travaux routiers H/F
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Amicale du personnel
- Abonnement CNAS ou FNAS
- ARTT
- CIA

Description de la collectivité

Territoire doté d'un grand nombre d'attractivités, la Meurthe-et-Moselle oeuvre à offrir un cadre de vie de qualité à ses d'habitants. Chef de file de l'action sociale, le Département accompagne chaque âge de la vie, intervient dans les domaines de l'aménagement du territoire et de sa promotion, des collèges, tout en favorisant l'accès à la culture pour tous.

Rejoindre les équipes du Département, c'est faire le choix d'une collectivité de 3 300 agents attentive à la qualité de vie au travail par :
- Des valeurs partagées : solidarité, proximité et innovation ;
- Des opportunités de carrière : dispositif d'intégration et d'accompagnement à la mobilité ;
- Une organisation du temps de travail qui favorise la bonne adéquation vie professionnelle/vie privée : modulable 35 ou 39h et télétravail ;
- Des actions sociales diversifiées : CNAS, prévoyance, participation mutuelle santé, aide de secours, participation à la restauration.
Construisez avec nous votre avenir professionnel !