Rentrée 2025 Directeur·rice Adjoint·e Centre H/F Communaute de Communes Roussillon Confle
Corbère - 66 CDD- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
Détail du poste
Poste à partir du 27 août 2025
Le profil recherché, vous êtes titulaire du
- BPJEPS (titulaire ou en cours)
- BAFD (titulaire ou en cours)
Le/ Directeur/trice adjoint/e seconde le Directeur de l'accueil de loisirs dans ses fonctions de direction.
Lorsque le Directeur est présent : il/elle assure les fonctions d'animateur/rice.
Lorsque le Directeur est absent : il/elle assure la direction de l'accueil de loisirs.
- Veille à l'organisation de l'équipe sur les différents temps périscolaires et extra scolaires
- Répond et/ou oriente les familles et les différents partenaires
- Veille au respect des objectifs du projet pédagogique de la structure en lien avec le PEDT lors de l'élaboration des programmes d'activités et projets.
- Recense et remonte les besoins et/ou les difficultés de l'équipe
- Applique les directives quant à l'utilisation du budget
- Utilise les logiciels (CIRIL/GFI) nécessaire au bon fonctionnement de la structure
Il ou Elle doit :
- Connaitre les fonctionnalités de bases des différents logiciels de la collectivité
- Savoir se positionner auprès de l'équipe en leader positif/référent
- Connaitre la réglementation ACM ainsi que le règlement intérieur de la communauté de communes Roussillon Conflent et veiller à leurs bonnes applications
- Etre capable de travailler en autonomie
- Etre en capacité à prendre des décisions
ENVIRONNEMENT DE POSTE :
- Communauté de Communes Roussillon-Conflent, mobilité possible sur le territoire en fonction des besoins du service
- Placé sous l'autorité hiérarchique du Directeur de l'accueil de loisirs
La date limite de candidatures : 4 juillet 2025
Rémunération : 1 550 Euros brut environ/mois pour un 30h hebdo
Le profil recherché
Experience : 2 Mois - dans le domaine
Compétences : Thématiques de prévention sanitaire et sociale, Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles, Mettre en oeuvre des actions de communication, Concevoir et gérer un projet, Sensibiliser un public
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Administration publique générale
- Corbère - 66
- CDD
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