Responsable d'Équipe Voirie Rurale H/F MAIRIE La Roche-sur-Yon
La Roche-sur-Yon - 85 CDD- 1 944 - 2 000 € / mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Cadre d'emplois :
- Catégorie C - filière technique - cadre d'emplois des agents de maîtrise territoriaux.
Service d'affectation :
- Direction des Espaces Publics - Atelier Voirie ouvrages d'art, Service Voirie, Déplacement, Éclairage.
- Agent placé sous l'autorité du Technicien Voirie.
- Lieu d'embauche : Centre Technique Mutualisé 116 rue Monge ZI Nord - 85000 LA ROCHE-SUR-YON
Missions :
- Faire appliquer les horaires.
- Connaître et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité.
- Planifier les travaux en relation avec le Responsable d'atelier ou le Responsable d'activités du Service Voirie.
- Suivre et contrôler l'exécution du travail.
- Encadrer le personnel placé sous son autorité, ce qui implique une fonction d'animation, de communication, d'évaluation et de contrôle.
- Aide à la gestion de la viabilité hivernale, astreinte si nécessaire.
ASSURER LE SUIVI DU PATRIMOINE RURAL EN LIEN AVEC LE REFERENT SECTEUR RURAL : SIGNALEMENT, REPORTING, BILANS,.
PILOTER LES CHANTIERS ET INTERVENTIONS SUR LE SECTEUR RURAL ET LES PASSERELLES.
- Suivi du fauchage, du débroussaillage et de l'élagage : routes, chemins ruraux, abords du barrage, parcelles ville, délaissés.
- Entretien et nettoyage des abords des ouvrages d'art (fauchage, débroussaillage).
- Ecoulement des eaux pluviales (curage de fossés, saignées, busage dans les villages,.)
- Réparation des clôtures.
- Ramassage des déchets en zone rurale.
Pour cette mission, le responsable s'appuiera sur les effectifs de l'équipe voirie rurale (4 agents) mais pourra aussi faire appel à l'ensemble des agents de l'atelier voirie. Il sera amené en lien avec le responsable d'atelier à assurer la préparation technique et administrative des chantiers, l'organisation des interventions, le passage et contrôle du respect des consignes, vérification des travaux exécutés.
ASSURER L'ENCADREMENT DU PERSONNEL PLACE SOUS SON AUTORITE (4 AGENTS).
Principales responsabilités :
- Gestion du planning de congés en lien avec le responsable de l'atelier voirie.
- Réaliser les tâches administratives nécessaires au bon fonctionnement de l'équipe et des interventions (Suivi du temps passé, renseignement des codes opérations,.).
- Suivi budgétaire (commandes de matériaux, matériels, fournitures,.).
- Suivi du parc de matériels et des engins.
EXECUTER LES TRAVAUX ET INTERVENTIONS SUR SON DOMAINE D'ACTIVITE ET EN RENFORT AU SEIN DE L'ATELIER VOIRIE (POLYVALENCE).
ASSURER LA MISE EN ŒUVRE DES EQUIPES DE VIABILITE HIVERNALE LA JOURNEE AVEC LE RESPONSABLE D'ATELIER.
L'agent sera amené à réaliser la viabilité hivernale de nuit sur les périodes sensibles (planning établi par le responsable d'atelier).
ENTRETIEN DES PASSERELLES-OUVRAGES D'ART PIETONNES VILLE.
ASSURER L'INTERIM LORS DE L'ABSENCE DES AUTRES CHEFS D'EQUIPE.
Avantages liés au poste :
- Régime indemnitaire - IFSE groupe 1
- Prime annuelle et CIA
- Prise en charge employeur pour la prévoyance
- Participation employeur pour le contrat de complémentaire santé labellisée
- Prise en charge à 75% de l'abonnement transports en commun + mise en place du forfait mobilité
- Titres repas
- Adhésions CNAS et Cosel
- Sport santé
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Aménagement urbain, Implanter des pavés ou des dalles, Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier, Réaliser des travaux de terrassement, de fondations, Sécuriser le périmètre d'intervention, CACES engins de chantier
Permis : B - Véhicule léger exigé, C - Poids lourd exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- La Roche-sur-Yon - 85
- CDD
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