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Moniteur Éducateur - Monitrice Éducatrice H/F Fv Anais du Luart

Le Luart - 72

CDD

Résumé de l'offre

1 850 - 2 000 € / mois
Bac +2
Bac +3, Bac +4
Service public des collectivités territoriales
Exp. - 1 an
Exp. 1 à 7 ans
Exp. + 7 ans

Détail du poste

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, il/elle exerce au sein du foyer de vie auprès des personnes en situation de handicap. Il/elle assure une relation éducative et favorise l'accès aux ressources de l'environnement. Il/elle veille à l'organisation et à la qualité de l'animation. Il/elle s'appuie sur les actes de la vie quotidienne pour son intervention.
Il/elle met en oeuvre toutes les actions permettant de maintenir et/ou de développer l'autonomie, les aptitudes et le bien-être des personnes dans le cadre du projet personnalisé de la personne. Il/elle :

- Assure la concordance activités/projets individualisés
- Propose et encadre des activités éducatives et de loisirs,
- Accompagne les personnes dans les actes de la vie quotidienne,
- Partage ses observations et rend compte de ses actions
- Accueille, accompagne et assure le suivi éducatif des personnes en accueil temporaire.
- Participe à la vie institutionnelle

MISSIONS :

Organiser les activités et animations :
Dans le cadre du projet d'établissement et en réponse aux PPA :

- S'assure que les projets des activités et des animations soient en réponse aux PI des personnes
- Aide les professionnels à déterminer les objectifs des activités qu'ils encadrent en lien avec les PI
- Prépare les évaluations de ces activités et l'ajustement des projets au besoin, en soutien aux professionnels.
- S'assure de la réalisation du suivi individuel des activités.
- Planifie les animations en collaboration avec l'équipe éducative et le CDS

Proposer et réaliser des activités

- Organise des animations de loisirs au sein de la structure et à l'extérieur
- Encadre des ateliers d'activités dans le cadre du projet d'établissement et en lien avec les projets des personnes de la prestation Picasso
- Prépare et participe à l'évaluation de ces animations afin de les adapter aux besoins et attentes des personnes accompagnées.

Accompagner les actes de la vie quotidienne pour évaluer les capacités de la personne

- Accompagne les personnes dans les actes de la vie quotidienne

Partager et rendre compte de ses observations et actions
En lien avec l'équipe pluriprofessionnelle et la direction

- Transmet les observations dans un soucis de continuité des actions, de cohérence et d'adaptation des accompagnements,
- Participe à l'évaluation des capacités de la personne dans le cadre du Projet personnalisé
- Réalise les écrits correspondants
- Rédige les fiches d'événements indésirables si nécessaire et participe à la mise en oeuvre des actions.

Suivi éducatif des personnes en accueil temporaire

- Accueille les personnes et aide à l'installation
- Assure la référence de la personne durant son séjour
- Veille à l'adéquation de l'accompagnement par rapport aux objectifs fixés
- En lien avec l'ES, réalise le bilan du séjour.

Participation à la vie institutionnelle

- Participe aux réunions de synthèse et PPA (réalisation et mise à jour des FAI)
- Participe aux différentes réunions
- Participe aux groupes de travail (projet institutionnel, travaux thématiques.)

L'adresse du poste

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Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne, Organiser le travail d'une équipe, Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Moniteur Éducateur - Monitrice Éducatrice H/F

Fv Anais du Luart

Le Luart - 72
CDD

Publiée le 14/06/2025 - Réf : 193QZHZ

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Type de contrat

CDI

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