Électricien - Électricienne de Chantier H/F MCE
Châteaudun - 28 CDI- 2 010 - 2 500 € / mois
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Dans le cadre de son développement, MCE recherche un(e) électricien(e) confirmé(e) :
Sous la responsabilité du gérant, vous aurez en charge les missions suivantes :
- Effectuer l'installation électrique et le raccordement d'appareils électriques dans toutes sortes de bâtiments en construction ou en rénovation.
- Maitriser l'installation de cheminement type IRL, chemin de câble, goulottes, moulures.
- Positionner et câbler une armoire ou un tableau de distribution électrique de locaux domestiques ou tertiaires et raccorder aux équipements.
- Fixer et raccorder les équipements (luminaires, interrupteurs, prises de courant, prises RJ45.)
- Mettre sous tension l'installation électrique et effectuer des contrôles réglementaires.
- Appliquer et respecter les normes d'hygiène, de sécurité et d'installation.
- Vous devez être autonome sur ce poste, vous aurez un véhicule de service à disposition.
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté - Si diplômé minimum CAP
Compétences : Fixer des éléments basse tension, Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires, Raccorder des éléments basse tension, Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires, Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité : Travaux d'installation électrique dans tous locaux
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
- Châteaudun - 28
- CDI
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