Chef de Secteur - CDI H/F Hozelock Exel
- Clermont-Ferrand - 63
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
- Industrie Agro-alimentaire
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Rattaché(e) au Chef des Ventes régional, vous êtes en charge du développement commercial de la clientèle et de l'animation du réseau de votre secteur constitué des départements suivants :15-19-46-36-87-23-03-63-42-43-48.
Vous serez amené(e) à :
- Assurer la promotion de nos produits (arrosage, pulvérisateurs, pompes...) auprès des circuits de la grande distribution (GSA et GSB) et auprès des spécialistes (jardineries et LISA),
- Visiter les clients (GSA, GSB, coopératives agricoles, jardineries, etc...) pour présenter les gammes de produits et les nouveautés,
- Participer aux manifestations commerciales (salons, foires, etc...),
- Gérer les moyens commerciaux mis à la disposition par le Chef des Ventes (Budget, PLV, TV, lots, invitations,...).
- Prendre des commandes afin d'atteindre les objectifs de chiffres d'affaires et de marge définis par le Directeur Commercial et le Chef des Ventes en respectant la stratégie et les conditions commerciales et les opérations promotionnelles,
- Veiller à la bonne exposition des produits en magasins, à l'optimisation du linéaire et à la présentation de nos produits (facings, emplacement, packaging, étiquettes, prix, ILV PLV...),
- Animer la force de vente de nos partenaires grossistes et distributeurs,
- Identifier les problèmes du service après-vente et en fonction du diagnostic, choisir la solution optimale (réparation sur place, retour service après-vente, destruction avec avoir...),
- Gérer le fichier clientèle en organisant des tournées et des cycles de visites selon les potentiels.
- Bac +4/5 de formation supérieure commerciale (ESC, IAE ou équivalent), vous justifiez d'une première expérience de 6 mois minimum (stage compris) dans les métiers de la vente et du commerce sur le terrain et de la distribution. ou Bac +3 avec 2 ans minimum d'expérience en qualité de Chef de Secteur.
- Appétence pour le secteur du jardinage
- Autonome, mobile, rigoureux(se), apte à travailler en réseau, vous avez la volonté de rejoindre une entreprise en pleine croissance.
- Un cadre extérieur calme et fleuri (zones de détente aménagées)
- Environnement international (sociétés sœurs en Angleterre et Italie)
- RTT, 13ème mois, participation, indemnité transport
- Tickets restaurants, et d’autres avantages…
- Intégrer une entreprise engagée dans une démarche RSE
- Des évènements et activités tout au long de l’année
- Des carrés potagers et arbres fruitiers destinés aux employés
RTT/Mutuelle/13ème mois/Prime/Véhicule de fonction...
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Un processus allégé pour un traitement rapide de votre candidature :
-
Réception et sélection des candidatures par le service Ressources Humaines
-
Prise de contact avec un 1er entretien téléphonique
-
Entretien au sein de nos locaux en présence du responsable hiérarchique
-
Retour sur votre candidature par téléphone ou email
-
Nous avons la volonté de traiter votre candidature sous 15 jours
-
Hozelock Exel en images
Pas de salaire renseigné
Publiée le 15/10/2025 - Réf : 3269566/23584630 CDSC/83T
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Chef de Secteur - CDI H/F
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