Coordinateur - 100% - Dispositif de Soins Ados du Haut-Doubs H/F Centre Hospitalier Specialise
Morteau - 25 CDD- 6 mois
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Le Centre Hospitalier de Novillars recrute un(e) coordinateur-trice à temps plein (100%) pour un CDD de 6 mois renouvelable sur le dispositif de soins Ados du Haut-Doubs.
Le poste est à pourvoir dès que possible.
MISSIONS :
Le coordinateur du service du Haut-Doubs coordonne, en collaboration avec la cheffe de service du HD, les projets à l'échelle du Haut-Doubs, en cohérence avec les orientations stratégiques du pôle et de l'établissement (CHN).
Il organise l'accueil, l'admission et les soins des enfants et des adolescents suivis.
En lien avec les médecins responsables des UF, il vise à fluidifier le parcours de santé des enfants, des adolescents et de leurs parents avec les différents professionnels.
QUALIFICATIONS :
Diplôme : Cadre de Santé
Expérience : connaissances en psychiatrie et psychopathologie de l'enfant et de l'adolescent
Connaissance des institutions médico-sociales et éducatives.
Une fiche de poste détaillée est disponible sur demande à
Pour tous renseignements, contactez Eric DURAND, Cadre Supérieur de Santé
**.**.**.**.**
Merci d'adresser vos candidatures, CV et lettre de motivation, à Madame Emmanuelle CORNIBERT, Directrice des Ressources Humaines
****@****.**
4 rue du Dr Charcot, 25220 NOVILLARS
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Protocoles de soins, Apporter un appui technique pour le personnel, Concevoir des protocoles de soins, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Piloter une activité
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Bienvenue chez Centre Hospitalier Specialise
Bâtiment non accessible à une personne en fauteuil roulant
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Morteau
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
33 600 € / an 2 800 € / mois 18,46 € / heureSalaire brut estimé
35 400 € / an 2 950 € / mois 19,45 € / heureEstimation haute
43 500 € / an 3 625 € / mois 23,90 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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