Responsable Études et Intégration SAP H/F Bouygues Telecom
Meudon - 92 CDI- Télétravail partiel
- Bac +5
- Industrie high-tech • Telecom
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Localisation : Meudon-la-foret
Type de contrat : CDI
Vous souhaitez avoir un rôle transverse et clé dans la planification, la gestion et l'optimisation des systèmes SAP et être garant de leur efficacité et conformité aux besoin de l'entreprise ?
Alors on est fait pour être ensemble
Ce que l'on vous propose :
Rejoignez la DSI de Bouygues Telecom en tant que Responsable des études et intégration SAP ou vous serez en charge de superviser et coordonner les projets d'intégration des solutions SAP au sein de l'entreprise.
Ce que vous ferez au quotidien :
Définition de l'architecture SAP : projeter, définir et piloter le développement de l'architecture du SI SAP dans sa globalité, en tenant compte des politiques de sécurité et des normes transverses ;
Coordination des projets SAP : assurer le bon fonctionnement du système applicatif autour de SAP, en coordonnant les différents projets et équipes impliquées ;
Gestion des interfaces : superviser les travaux relatifs aux interfaces SAP, incluant les technologies I-DOC, RFC, web API, SAP Intégration Suite, et divers middlewares ;
Collaboration avec les équipes : travailler en étroite collaboration avec les experts du Centre de Compétence SAP, les chefs de projets, les équipes IT et l'équipe architecture transverse EDA (Event-Driven Architecture) ;
Déploiement de solutions : participer à la construction et au déploiement de Core model sur SAP S/4 ;
Gestion des Solutions et modernisation SAP : faire l'inventaire des solutions existantes (référentiels de données, applications) et identifier les objectifs à atteindre en fonction des besoins des utilisateurs ;
Plan d'Urbanisation : définir un plan d'urbanisation complet, veiller à la cohérence des différents projets, et s'assurer que les équipes suivent les lignes directives d'architecture fonctionnelle et technique ;
Communication et Formation : informer les collaborateurs et les acteurs du SI des évolutions effectuées, et mettre en place des outils de synthèse expliquant les nouveautés du SI ;
Veille Technologique : analyser et comprendre les nouveautés technologiques autour de SAP pour les déployer dans les futurs projets.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection de votre CV par nos équipes de recrutement
-
Un échange téléphonique et/ou un entretien avec l’équipe recrutement
-
Entretien avec votre futur manager
-
Selon les métiers, un autre entretien peut être proposé pour approfondir votre expertise
L'adresse du poste
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Le profil recherché
A propos de vous :
Vous êtes titulaire d'un Bac +5 en informatique, gestion ou domaine similaire ;
Vous avez au moins 8 ans d'expérience, dont 3 ans dans des fonctions de coordination ou gestion de projets SAP ;
Vous possédez des connaissances approfondies des technologies et outils relatifs aux interfaces SAP ;
Vous maitrisez des modules centraux de SAP : FI-CO-MM-SD et idéalement de la suite RETAIL ;
Vous êtes reconnu pour votre capacité à diriger et motiver des équipes multidisciplinaires ainsi qu'à proposer des solutions innovantes et adaptées ;
Vous avez d'excellentes compétences en communication, tant avec les utilisateurs qu'avec les interlocuteurs IT et êtes reconnu pour votre capacité à travailler en équipe ;
Vous possédez des compétences pédagogiques qui vous permettent d'expliquer et former les équipes efficacement sur les nouvelles solutions ;
Vous êtes reconnu pour votre capacité à travailler de manière structurée et méthodique ainsi que pour votre capacité à gérer des projets complexes avec des intervenant variés ;
Vous maîtrisez l'anglais, à l'écrit comme à l'oral.
Chez Bouygues Telecom, vous apprécierez :
La culture est centrée sur l'humain tout en prônant l'innovation au titre de la satisfaction de nos clients et de nos collaborateurs. Les faire grandir est au coeur de nos préoccupations. Que ce soit par la formation, la mobilité, les filières expertises, le mentorat... nous mettons tout à votre disposition pour vous permettre de développer vos compétences.
Selon expérience, nous proposons un rémunération fixe annuelle brute sur 13,1 mois + intéressement/participation + PEE et PERCOL abondés + avantages CE + télétravail hebdomadaire (2j/semaine).
Les prochaines étapes pour nous rejoindre :
3 entretiens maximum qui vous donneront une vision précise du poste et de la culture réseau de Bouygues Telecom.
Pour faire équipe avec nous, postulez dès maintenant !
Raisons de nous rejoindre
-
25 jours de congés payés et jusqu’à 12 jours de RTT
-
Remboursement à hauteur de 90% des frais de transport
-
Offre collaborateur mobile et fixe avec des tarifs avantageux
-
Un Comité Social Economique avec plein d’offres à découvrir
-
Un Plan d’Epargne Entreprise attractif
-
Prime d’intéressement et de participation
-
L’aide à la garde d’enfants : le CESU
-
Evolution au sein du Groupe grâce à la mobilité
-
Espaces de coworking, salles de réunions, cafétérias
-
Restaurants d’entreprise, food-corner
-
Salle de sport, salon d’esthétique
Bienvenue chez Bouygues Telecom
Depuis notre création en 1996, toutes nos collaboratrices et tous nos collaborateurs ont la même ambition : être l'opérateur qui met le numérique au service des relations humaines.
Nous innovons au service de technologies qui font grandir les amitiés, les liens de famille, les histoires d'amour, les engagements solidaires, les projets collectifs.
Nous avons créé le premier forfait illimité, nous avons lancé l'internet mobile.
Chaque jour, nous redoublons d'efforts pour fournir un réseau encore plus puissant et étendu pour connecter tous les territoires.
Nous sommes 10 500 artisans des liens humains, passionnés, au service de 28 millions de personnes partout en France.
Nous sommes 10 500 engagés pour l'inclusion, tous différents : par notre parcours, notre métier, nos idées.
Alors si pour vous mettre le numérique au service des relations humaines est un métier, on est fait pour être ensemble.
- Meudon - 92
- CDI
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