

Conducteur de Travaux - CDI H/F Equans France
Carros - 06 CDI- Bac +2
- BTP
- Secteur Energie • Environnement
Détail du poste
Description de l'emploi :
Conducteur(trice) de travaux - CDI
Lieu : Carros (06)
Contrat : Temps plein
Profil : Bac +2/+3 (BTS Bâtiment, DUT Génie Civil, Licence Pro) ou expérience équivalente
INEO PACA, entité d'EQUANS France, acteur majeur dans les installations électriques industrielles, tertiaires et réseaux, recherche un(e) Conducteur(trice) de travaux pour son agence de Carros. Vous serez un pilier dans la gestion opérationnelle de projets et chantiers.
Vos missions
Sous la responsabilité du Directeur d'agence, vous pilotez les chantiers dans le respect des délais, budgets et normes qualité/sécurité. Vous assurez la coordination entre les différents intervenants et garantissez la satisfaction client.
Activités principales :
- Préparer, organiser et planifier les chantiers (matériel, ressources humaines, planning)
- Superviser l'avancement des travaux sur site et gérer les aléas
- Animer et coordonner les équipes (interne et sous-traitants)
- Gérer les relations avec les clients, fournisseurs et partenaires
- Veiller au respect des règles de sécurité et environnementales
- Contrôler la conformité des travaux, réaliser les reportings réguliers
- Participer à la réception des travaux et à la levée des réserves
- Suivre le budget, les coûts et la facturation des chantiers
- Rédiger les comptes rendus et assurer la traçabilité documentaire
Profil recherché
- Formation Bac +2/+3 dans le bâtiment, génie civil, ou domaine technique similaire
- Expérience significative sur un poste de conducteur(trice) de travaux (idéalement dans le secteur électrique ou industriel)
- Excellentes capacités d'organisation, de gestion de projet et d'animation d'équipe
- Maîtrise des outils informatiques (MS Office, logiciels de gestion de chantier)
- Sens du service client et bon relationnel
- Rigueur, autonomie et esprit d'initiative
- Permis B exigé
Ce que nous vous proposons
CDI au sein d'une entreprise solide et innovante
13e mois
Prime vacances (30 % des congés payés - caisse BTP)
Paniers repas (14,01 €/jour)
RTT
Intéressement et participation
Épargne salariale (PEG, PERCOL)
Avantages CSE
Formation continue et évolution professionnelle
Pourquoi nous rejoindre ?
- Rejoignez un groupe leader avec des projets variés et ambitieux
- Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé dans vos missions
- Travaillez dans une ambiance dynamique et collaborative
- Évoluez dans un cadre qui valorise la sécurité et la qualité
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Etude de votre candidature par un recruteur
-
Transmission au manager si la candidature est retenue par le recruteur
-
Entretiens (téléphoniques ou en présentiel dans l'agence)
-
Intégration
-
Parcours de pré-onboarding et d'intégration
Raisons de nous rejoindre
-
Sécurité
-
Ethique
-
RSE
-
Projets à l'international
-
Ancrage territorial fort
-
Diversité & Egalité des chances
-
Transmission du savoir et savoir-faire
-
Equilibre vie pro / vie perso
-
Télétravail possible selon le poste
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Carros
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
32 500 € / an 2 708 € / mois 17,86 € / heureSalaire brut estimé
39 800 € / an 3 317 € / mois 21,87 € / heureEstimation haute
45 000 € / an 3 750 € / mois 24,72 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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