Chef d'Équipe Gros Oeuvre H/F Randstad
Lyon 7e - 69 IntérimOffre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 29 000 € / an
- 🕑 3 mois
- BEP, CAP
- BTP
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Nous recherchons pour le compte de notre client un chef de chantier gros oeuvre. Une entreprise spécialisée dans la construction et la rénovation de bâtiments. Forte de son expertise en maçonnerie, elle propose des services diversifiés.
Planification et Organisation : Élaborer des plans détaillés pour le déroulement du chantier, en collaboration avec les équipes d'ingénieurs et d'architectes. Organiser les ressources humaines et matérielles nécessaires.
Coordination : Assurer la communication et la coordination entre les différentes équipes sur le chantier, y compris les sous-traitants, les ouvriers, les fournisseurs, et d'autres parties prenantes.
Gestion des Ressources : Superviser l'affectation des ressources, que ce soit en termes de main-d'oeuvre, de matériaux ou d'équipements. Veiller à l'efficacité des opérations tout en respectant les budgets et les délais.
Suivi de l'Avancement : Contrôler et suivre l'avancement du chantier, en s'assurant que les étapes clés sont respectées et en apportant des ajustements si nécessaire.
Gestion de la Sécurité : Mettre en place des mesures de sécurité sur le chantier conformes aux réglementations en vigueur. Veiller à ce que toutes les normes de sécurité soient respectées pour prévenir les accidents.
Le profil recherché
Vous devez être titulaire d'un CAP et avoir au moins 3 années d'expérience.
Compétences Techniques : Connaissance approfondie des techniques de construction, des matériaux et des normes du secteur du BTP.
Leadership : Capacité à diriger et à motiver une équipe, tout en maintenant un environnement de travail positif.
Gestion du Temps : Excellente gestion du temps pour respecter les délais impartis.
Communication : Compétences de communication efficaces pour collaborer avec différentes parties prenantes.
Adaptabilité : Capacité à s'adapter aux changements et aux défis imprévus sur le chantier.
L'entreprise
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
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