Encadrant Technique d'Insertion H/F SDAT
Beaune - 21 CDI- 2 212,46 € / mois
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
La SDAT (Solidarité, Dignité, Accompagnements, Travail) Association dijonnaise agissant dans le champ de l'insertion sociale et professionnelle recherche pour son établissement gérant les activités de mise au travail :
1 ENCADRANT TECHNIQUE D'INSERTION H/F
CDI à temps plein
A pourvoir rapidement à BEAUNE (21)
Missions :
Dans le respect de l'application des valeurs de l'Association définies dans le projet associatif, vous participez à l'exécution des activités de l'Atelier Chantier d'Insertion (ACI) de Beaune dans le cadre de l'Insertion par l'Activité Economique (IAE) régie par la politique publique de l'emploi. Vous assurez les missions suivantes :
Encadrement technique des chantiers
- Activités support : chantiers à dominante espaces verts et en appui aux activités Tous Travaux : petite maçonnerie, aménagements paysagers, second-oeuvre bâtiment, débarras, etc.
- Préparation : participation à l'étude de faisabilité des demandes, co-élaboration des devis avec le responsable, anticipation des moyens nécessaires (main d'oeuvre, matériel, matière d'oeuvre, véhicules, etc.)
- Suivi de chantier : exécution, contrôle qualité, éventuelles mesures correctives en lien avec la hiérarchie
- Suivi de la clientèle : tout au long de l'exécution des travaux en lien avec la hiérarchie
Encadrement de salariés en insertion
- Transmission du savoir-faire et savoir-être professionnel dans la réalisation des prestations avec l'équipe
- Accompagnement socio-professionnel en lien avec les conseillers en insertion professionnelle (CIP) : formation aux gestes techniques, transmission des consignes de travail, repérage des éventuelles difficultés individuelles
- Suivi des parcours : adaptation des activités aux capacités des salariés ; identification des progressions techniques et des compétences sociales ; conduite des évaluations professionnelles avec le CIP
Profil et compétences :
- Expérience dans le management d'équipe exigée
- Connaissances techniques dans le domaine des espaces verts et du second-oeuvre bâtiment
- Rigueur, forte capacité d'adaptation, d'organisation et d'anticipation
- Capacité à réaliser, encadrer, plusieurs petits chantiers simultanément
- Aptitude à encadrer, former, et motiver des salariés peu autonomes
- Faculté à gérer des situations conflictuelles
- Habilité à travailler en équipe et en décloisonnement : changement ponctuel de site, d'équipe ou de support
- Maîtrise des bases du Pack Office
. Les permis BE et CACES R482 seraient un plus.
Pédagogue, rigoureux, autonome, organisé et bienveillant, vous êtes sensible aux valeurs de la SDAT.
Rémunération :
Rémunération selon la CCNT de 1951
Salaire brut mensuel : 2212.46 € avec possibilité de reprise d'ancienneté (inclut : prime mensuelle décentralisée à hauteur de 3% du salaire brut mensuel)
Avantages Sociaux : Mutuelle d'entreprise - Congés trimestriels - Tickets restaurant - CSE (Œuvre sociales du CSE : chèque vacances, cartes cadeaux, réduction via la plateforme Club Employés, participation à la mutuelle.) - Travail sur 4.5 jours (lundi au vendredi matin) - Travail le samedi matin occasionnel possible.
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Le profil recherché
Experience : 1 An(s)
Compétences : Entretien des espaces verts, Animer, coordonner une équipe, Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences, Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs, Transmettre une technique, un savoir-faire, CACES R482
Permis : BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T) souhaité, B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Beaune - 21
- CDI
Créez une alerte
Pour être informé rapidement des nouvelles offres, merci de préciser les critères :
Finalisez votre candidature
sur le site du partenaire
Créez votre compte pour postuler
sur le site du partenaire !
sur le site du partenaire
sur le site du partenaire !
Ces offres pourraient aussi
vous intéresser
Recherches similaires
- Emploi Encadrant technique
- Emploi Recherche
- Emploi Dijon
- Emploi Semur-en-Auxois
- Emploi Châtillon-sur-Seine
- Emploi Auxonne
- Emploi Montbard
- Emploi Saulieu
- Emploi Quetigny
- Emploi Pouilly-en-Auxois
- Emploi Nuits-Saint-Georges
- Emploi Is-sur-Tille
- Emploi Technicien bureau d'étude
- Emploi Chargé de projet
- Emploi Technicien d'études de prix
- Emploi Responsable de bureau d'études
- Emploi Responsable technique
- Entreprises Recherche
- Entreprises Encadrant technique
- Entreprises Beaune
- Emploi Fonction publique
- Emploi Collectivités
- Emploi Fonction publique territoriale
- Emploi Junior
- Emploi Ressources
- Emploi Cdi Beaune
- Emploi Fonction publique Beaune
- Emploi Collectivités Beaune
- Emploi Fonction publique territoriale Beaune
- Emploi Du lundi au vendredi Beaune
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}