Enseignant d'Activité Physique Adaptée H/F Orsac Atrir Sante et Medico Social
Nyons - 26 CDD- 2 450 € / mois
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Poste basé à Nyons (26) - Mutualisé entre l'Hôpital de Jour SMR et la Maison Sport et Santé (MSS)
Dans le cadre du développement coordonné de ses activités de réhabilitation respiratoire à visée sanitaire (HDJ pneumologique) et de promotion de la santé par l'activité physique (MSS), l'ORSAC ATRIR Santé & Médico-Social recrute un(e) enseignant(e) en APA diplômé(e), dynamique et engagé(e) dans l'accompagnement de publics atteints de pathologies chroniques.
Vos missions principales :
En Hôpital de Jour :
- Réalisation de bilans d'aptitude physique à l'entrée et à la sortie du programme (évaluation fonctionnelle, test de marche, questionnaire VQ11, etc.)
- Animation des ateliers de réentrainement à l'effort, musculation, balnéothérapie, relaxation et marche extérieure
- Travail en coordination avec les équipes médicales et paramédicales : kinésithérapeutes, psychologue, diététicien, tabacologue, médecin pneumologue, etc.
- Participation aux staffs cliniques et réunions de coordination HDJ
En Maison Sport et Santé (MSS - environ 30 % du temps) :
- Animation d'ateliers collectifs APA orientés prévention et maintien de l'autonomie : équilibre, renforcement musculaire, gym douce, balnéothérapie
- Réalisation de bilan de condition physique
- Accompagnement individualisé ou en petits groupes selon les besoins
- Contribution au développement du lien ville-hôpital avec les partenaires associatifs et professionnels du territoire
- Suivi des bénéficiaires et évaluation des effets de la pratique adaptée
Profil recherché :
- Diplôme STAPS APA-S exigé
- Expérience en structure de soins ou sport-santé souhaitée
- Connaissance des pathologies respiratoires et des protocoles de réadaptation appréciée
- Capacité à travailler en pluridisciplinarité et à s'adapter à différents environnements d'intervention (HDJ, MSS)
- Organisation, rigueur et qualités relationnelles
Horaires & Organisation :
- Horaires répartis sur la semaine avec des créneaux en soirée et week-end (MSS)
- Présence sur les sites du plateau technique de rééducation des Rieux et au sein de la MSS
Nous vous offrons :
- Intégration dans une équipe pluridisciplinaire bienveillante et engagée
- Environnement technique de qualité (bassin de rééducation, salle APA, équipements de rééducation, espaces naturels.)
- Participation active à deux projets innovants et complémentaires de santé publique
- Possibilité de logement temporaire sur site
- Cadre de vie attractif en Drôme provençale
Informations RH :
Les salariés de l'entreprise bénéficient d'une garantie prévoyance et d'une mutuelle familiale obligatoire, d'un comité d'entreprise qui propose plusieurs avantages :
- Chèques vacances
- Cartes cadeaux
- Tarifs préférentiels pour des activités culturelles et de loisirs
- Autres offres promotionnelles (une période minimale de présence dans l'entreprise s'applique)
L'ORSAC ATRIR cotise également à l'organisme Action Logement, proposant aux salariés des aides financières d'accompagnement et de financement sur les projets immobiliers, accompagnements sociaux, caution locative.
Un logement peut également être mis à votre disposition en cas de nécessité durant la période d'essai.
Rémunération :
A partir de 2450 Euros bruts pour un temps plein
A cette rémunération s'ajoute une prime décentralisée, annuelle et conventionnelle, basée sur le brut annuel perçu hors Ségur versé en décembre
Rémunération évolutive selon le profil.
**Durée du contrat évolutive
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Techniques pédagogiques, Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants, Évaluer le niveau de départ du pratiquant, Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique, Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Nyons - 26
- CDD
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