Alternant Chargé Communication H/F Irts Nouvelle-Aquitaine
Talence - 33 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
Vous intégrez l'équipe du service communication dans laquelle vous participez activement à la création de contenus, ainsi qu'à l'animation du réseau alumni et des divers projets du service, dont le groupe d'étudiants « Ambassadeurs ». Vous êtes partie prenante du développement des activités du service au quotidien. Lesquelles se déroulent sous la responsabilité de la responsable communication.
Vos missions principales sont les suivantes :
1. Activités principales
Création de contenus
- Crée des contenus photos et vidéos dans le respect de notre charte graphique ;
- Propose et développe des idées de contenus conformément à la stratégie de l'Institut (story telling) ;
- Rédige des articles optimisés pour le référencement naturel, met à jour le site internet ;
- Prépare et participe à l'animation des supports de communication (newsletter, réseaux sociaux.).
Animation de réseaux
- Participe à l'animation du réseau alumni (anciens apprenants) de l'Institut ;
- Participe à l'animation du groupe d'apprenants « Ambassadeurs ».
2. Activités secondaires
- Assure une veille et réalise des benchmarks sectoriels (nouvelles tendances, best practices.) ;
- Restructure et adapte des supports existants ;
- Participe à l'organisation d'événements on / offline (webinaires, JPO, salons.).
3. Activités sociales et organisationnelles
- Participe à des réunions et des groupes de travail (développement de la culture communication, amélioration continue) ;
- Porte l'image de l'IRTS et participe à l'amélioration de l'expérience apprenant (optimisation de la qualité de service proposé.) ;
- Travaille en synergie avec l'ensemble des salariés.
Compétences attendues :
1. Compétences techniques et fonctionnelles
- Excellentes qualités rédactionnelles ;
- Connaissance des logiciels de PAO (Suite Adobe), montage vidéo (CAP Cut, Adobe première.)
- Connaissance des outils de l'IA adaptés à l'activité d'un service communication.
2. Compétences relationnelles et comportementales
- Sens du travail en équipe et goût du contact
- Capacités relationnelles pour animer des relations humaines
- Capacité à structurer et planifier son travail ;
- Capacité à transmettre et échanger des informations, à rendre compte ;
- Capacité d'analyse et de synthèse.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Normes rédactionnelles, Rédaction de contenu créatif, Stratégies de communication digitale, Concevoir des supports de communication visuelle, Mettre en oeuvre des actions de communication, Rédiger le contenu d'un support de communication, Intégrer des éléments graphiques et visuels en respectant les standards web, Maîtriser les différents aspects de la communication (corporate, externe, interne, RP, communication de crise) et de leurs contraintes, Organiser des manifestations et des événements internes ou externes destinés aux clients, aux collaborateurs ou au personnel de l'entreprise (salons, soirées, séminaires, cocktails, trophées...), Réaliser des supports de communication multimédia
Qualification : Technicien
Secteur d'activité : Enseignement supérieur
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Bienvenue chez Irts Nouvelle-Aquitaine
L Institut Régional du Travail Social Nouvelle-Aquitaine est un établissement de formation et de recherche en intervention sociale. Il dispense des formations initiales pour les futurs professionnels du travail social, en les préparant aux différents diplômes d'Etat, des formations continues pour les acteurs de l'action sociale déjà en activité et des formations supérieures des cadres du travail social.
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