Conducteur - Conductrice de Pelle TP H/F Global Interim
Naveil - 41 CDI- 25 000 - 27 000 € / an
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Notre agence recherche pour l'un de ses clients un conducteur de pelle TP de 15 à 22 tonnes dès que possible.
Principales missions :
- Préparer le terrain : Aménager le chantier pour les opérations de Travaux Publics.
- Manoeuvrer la pelle : Conduire avec précision et en toute sécurité (pelle à chenilles ou à pneus).
- Entretien et maintenance : Contrôler, entretenir et assurer la maintenance des engins et véhicules.
- Sécuriser le chantier : Installer la signalisation et participer à la prévention des risques.
- Lecture de plans : Interpréter et suivre les plans de chantier.
- Travaux complémentaires : Effectuer des petits travaux de maçonnerie, nettoyage des engins et du chantier,
- Administratif : gestion des documents lié au chargement, au transport, aux heures de travail, rapport quotidien
aux responsables.
Conditions de l'emploi :
- 39h/semaine, du lundi au vendredi (HS ponctuelles).
- Localisation : Poste basé à Naveil (41) avec déplacements dans le Loir-et-Cher et ponctuellement dans les
départements voisins.
- Disponibilité : Poste à pourvoir immédiatement.
- Statut : Ouvrier non-cadre.
- Rémunération : En fonction de votre profil et expérience.
- Petite Équipe composée de 2 personnes (dont vous) et le chef d'équipe : conviviale et dynamique.
Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Procédures d'entretien d'engins, Règles et consignes de sécurité, Techniques de construction, Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin, Manipuler un engin de manutention ou de chantier
Permis : B - Véhicule léger souhaité, C - Poids lourd souhaité
Qualification : Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Naveil - 41
- CDI
Créez une alerte
Pour être informé rapidement des nouvelles offres, merci de préciser les critères :
Finalisez votre candidature
sur le site du partenaire
Créez votre compte pour postuler
sur le site du partenaire !
sur le site du partenaire
sur le site du partenaire !
Ces offres pourraient aussi
vous intéresser
Recherches similaires
- Emploi Conducteur de pelle
- Emploi Transport
- Emploi Blois
- Emploi Vendôme
- Emploi Salbris
- Emploi Lamotte-Beuvron
- Emploi Montoire-sur-le-Loir
- Emploi Selles-sur-Cher
- Emploi Saint-Ouen
- Emploi Romorantin-Lanthenay
- Emploi Nouan-le-Fuzelier
- Emploi Saint-Laurent-Nouan
- Emploi Chauffeur de poids lourd
- Emploi Electricien
- Emploi Maçon
- Emploi Ouvrier
- Emploi Chauffeur SPL
- Entreprises Transport
- Entreprises Conducteur de pelle
- Entreprises Naveil
- Emploi Fonction publique
- Emploi Collectivités
- Emploi Fonction publique territoriale
- Emploi Junior
- Emploi Ressources
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}