Psychologue Service Périscolaire et Point Accueil Ecoute Jeunes H/F Mairie
Suresnes - 92 CDI- 2 400 - 3 600 € / mois
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Votre rôle :
Au sein de la direction Famille Education, assurer différentes missions auprès des enfants, des jeunes, des familles et des professionnels afin d'accompagner les pratiques et de favoriser la bonne santé mentale des enfants et des jeunes.
Vos missions principales :
Assurer la continuité des parcours des enfants, des jeunes et des familles rencontrant des difficultés
- Travail étroit avec les psychologues de la petite enfance, les assistantes sociales et psychologues scolaire, l'équipe de la Maison des Familles.
- Etre en veille sur des situations complexes repérées tout au long des parcours des enfants. Suivre les évolutions, les besoins et prévenir les ruptures d'accompagnement.
- Participation occasionnelle aux réunions pluri professionnelles du Programme de Réussite Educative (élémentaire et collégiens), aux instances de concertation de la politique jeunesse et aux cellules de veille éducative.
Missions au sein du service des activités périscolaires
- Soutenir la réflexion du service des activités périscolaires et éducatives, contribuer à l'atteinte des objectifs du service
- Travailler en collaboration avec le chef de service, les coordinateurs pédagogiques et les directeurs d'animation
- Accompagner les professionnels dans la réflexion sur l'accueil, promouvoir un accueil individualisé pour chaque enfant
- Participer à des réunions, préparer et co-animer des groupes de travail thématiques et des journées pédagogiques, soutenir la réflexion et l'écriture des projets pédagogiques des structures et du Projet Educatif Pour Suresnes (PEPS), favoriser la communication et la cohésion au sein des équipes
- Travailler en collaboration avec les services petite enfance et Vie dans les écoles, les assistantes sociales, les référents handicap.
- Animer les groupes d'analyses des pratiques
- Travailler avec les équipes sur des situations d'enfants qui présentent des signes de souffrance et de fragilités : présence sur sites, observations, entretiens avec les familles et les équipes
Missions en lien avec les politiques familiales
- Assurer les permanences du Point Accueil Ecoute Jeunes
- Entretiens d'accueil, d'écoute et d'orientation des jeunes (11-25 ans) en souffrance et en difficultés.
- Permanences dans les 3 collèges, les 2 lycées, et d'autres lieux fréquentés par les jeunes.
- Travail avec les équipes des établissements et orientations vers les structures de soins et d'accompagnement.
- Suivi des permanences et analyse des demandes de consultations.
- Participation occasionnelle aux instances du Conseil Local en Santé Mentale sur la jeunesse et aux réunions du Plan de prévention et de promotion de la santé, de la citoyenneté et de la réussite enfance jeunesse.
- Supervision des situations complexes et des orientations par la coordinatrice du CLSM
- Assurer le lien avec l'association Relier sur les situation d'enfants et de jeunes identifiés comme victimes de harcèlement ou de violence
- Co animer des sessions de sensibilisation/ formations (environ 8 jours/an) : Pour les agents de la direction Famille Education (ATSEM, agents techniques, animateurs, professionnels de la jeunesse) sur la santé mentale, le développement des compétences psycho-sociales, la prévention du harcèlement afin de favoriser la mise en oeuvre du Projet Educatif Pour Suresnes, la montée en compétences et la fidélisation des équipes.
Profil
Formations : Un troisième cycle de psychologie clinique (Master 2) est exigé
Théoriques : Connaissances spécifiques en santé mentale des enfants et des jeunes, intégrant le développement de l'enfant, les remaniements liés à l'adolescence et les relations aux parents dans une approche intégrative. Compréhension des dynamiques institutionnelles et de groupes. Maîtrise du travail en équipe pluri professionnelles
Respect du secret professionnel et du code de déontologie du psychologue
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Le profil recherché
Experience : 1 An(s)
Compétences : Analyser le contexte de vie d'une personne, Appliquer un cadre juridique ou réglementaire, Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical, Réaliser un accompagnement psychologique
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Suresnes - 92
- CDI
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