Ingénieur Qualité H/F Manpower
Évreux - 27 Intérim- 3 000 - 3 500 € / mois
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Manpower EVREUX recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Ingénieur qualité (H/F)
- Soutenir les fonctions qualité au sein de plusieurs équipes de projet
- Evaluer les exigences qualité des clients et résoudre les problèmes avec les clients, les fournisseurs et les équipes internes
- Animer les revues de conception, réaliser des audits de projet et diriger l'analyse des échecs
- Développer et appliquer des normes d'inspection et des plans de qualité
- Diriger des équipes inter fonctionnelles dans le développement des FMEA
- Analyser les données qualité et favoriser l'amélioration continue
- Assurer la livraison en temps voulu de la documentation qualité et soutenir les lancements de projets
- Solides connaissances en FMEA, flux de processus, plans de controle et outils de résolution de problèmes (8D, 5 pourquoi, six sigma)
- Maîtrise de Microsoft office et des logiciels statistiques comme Minitab
- Expérience dans la fabrication de composants aérospatiaux est un plus
- Expertise dans les concepts qualité et les méthodes de résolution de problèmes
- Solides compétences en leadership, communication et relations interpersonnelles
- Capacités à gérer des projets et à diriger efficacement des équipes
Le profil recherché
Experience : 3 An(s)
Compétences : Rédiger des rapports d'expertise clairs et détaillés, Évaluer le coût des non-conformités, Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation, Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
Langues : Anglais souhaité
Qualification : Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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- Intérim
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