Chef de Chantier CVC H/F Sogetrel
Toulouges - 66 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Industrie high-tech • Telecom
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Dans le cadre de son développement, nous recherchons un(e) Chef/Cheffe de chantier CVC, rattaché(e) à notre agence de TOULOUGES.
En tant que Chef de chantier CVC, vous êtes responsable de la bonne exécution des travaux sur les chantiers qui vous sont confiés. Vous veillez au respect des délais, de la qualité et des normes de sécurité tout en assurant la coordination des équipes. Vos missions incluront :
Préparation et organisation du chantier :
- Analyser les plans et les documents techniques.
- Préparer les besoins en matériel et en ressources humaines.
- Planifier les interventions en lien avec les conducteurs de travaux.
Gestion et suivi des travaux :
- Superviser l'installation des équipements CVC (chauffage, ventilation, climatisation).
- Assurer le respect des délais et de la qualité d'exécution.
- Contrôler la conformité des réalisations avec les plans et les normes en vigueur.
- Gérer l'approvisionnement et le stockage des matériaux sur site.
Encadrement des équipes :
- Coordonner et encadrer les équipes d'ouvriers et de sous-traitants.
- Animer les réunions de chantier et assurer le reporting régulier.
- Veiller au respect des règles de sécurité et des consignes environnementales.
Relation avec les différents acteurs du projet :
- Être l'interlocuteur privilégié du client, des fournisseurs et des sous-traitants.
- Assurer la transmission des informations entre les équipes et la direction des travaux.
- Gérer les ajustements nécessaires en cours de chantier.
Contrôler la qualité, appliquer les normes et assurer la sécurité
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Prise de contact recruteur/RH
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1er entretien opérationnel
-
2ème entretien opérationnel (en fonction de la typologie de poste)
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Formation & expérience :
- Diplôme : Bac +2 minimum (BTS/DUT dans les domaines génie climatique, génie thermique).
- Expérience : Une première expérience est un véritable atout.
Compétences :
- Solides connaissances en système CVC et de la réglementation thermique.
- Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel...).
- Capacité à planifier et organiser des projets complexes.
Qualités personnelles :
- Leadership naturel pour encadrer et motiver les équipes.
- Rigueur, méthode et sens des responsabilités.
- Réactivité et autonomie dans la gestion des imprévus.
Permis : Permis B obligatoire.
Raisons de nous rejoindre
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Prime variable
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Carte tickets restaurants
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Équilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
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Entreprise dynamique
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Accès au CSE
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Contribution aux activités sportives
Bienvenue chez Sogetrel
En première ligne de la transformation numérique des entreprises et des territoires depuis plus de 35 ans, le Groupe Sogetrel contribue à la qualité de vie des citoyens, à la performance des entreprises et à la durabilité des territoires en s'appuyant sur les savoir-faire reconnus de ses différentes marques telles que Sogetrel, Eryma et Interway.
Le Groupe déploie l'expertise de ses plus de 4500 collaborateurs au travers de trois grandes missions :
CONNECTER
Donner accès au numérique en construisant les réseaux : nous concevons, construisons et raccordons les réseaux de communication fixes et mobiles, publics et privés.
INTEGRER
Donner vie aux nouveaux usages numériques en intégrant les solutions connectées : nous concevons, assemblons, et mettons en service les dispositifs d'objets connectés (smart city, bornes de recharge électrique, bornes interactives, capteurs et compteurs intelligents...) et les solutions de sûreté (vidéoprotection, contrôle d'accès, détection d'intrusion...) adaptées aux besoins des collectivités et des entreprises des secteurs de la Défense, du Retail ou encore des Transports.
EXPLOITER
Garantir la qualité de l'expérience numérique en maintenant les solutions : nous fournissons un service de support et d'interventions multitechniques de proximité pour installer et maintenir les réseaux, les équipements informatiques et les solutions numériques des entreprises (interventions sur site, help desk, infogérance...).
Infos complémentaires
Process d'embauche :
Vous serez contacté par un recruteur, pour un premier échange téléphonique (15/20mn).
Vous serez reçu par votre futur manager pour parler technique. (45mn/1h).
Si ça match, vous recevrez une offre dans la foulée.
Bienvenue chez Sogetrel !
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