Chauffeur Accompagnateur Pers à Mobilité Réduite H/F Pôle Emploi
Saint-Pol-sur-Ternoise - 62 CDI- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Nous recherchons, un(e) chauffeur(se) à temps partiel (15h/semaine) pour transporter des personnes en situation de handicap vers leurs établissements spécialisés ou établissements scolaires.
Pour cela, vous utiliserez un véhicule adapté allant du 5 au 9 places
Vous devez conduire de manière adaptée et avec douceur.
Vous respecterez le planning des tournées.
Concernant les personnes en situation de handicap, vous les accompagnerez jusqu'aux portes de leurs établissements afin de faire la liaison avec le personnel.
3 ans de permis obligatoire
Vous devrez impérativement être en possession dans les 8 jours qui suivent votre embauche du :
- Du PSCN1 : Prévention Secours Civique Niveau 1 ou équivalent
- Du R221-10 du code de la route avec : véhicules affectés à des opérations de ramassage scolaire et véhicules affectés au transport public de personnes
Poste à pourvoir à partir de septembre 2025
Transport possible le matin le midi et l'après-midi
Transport possible du lundi au samedi
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Accessibilité des personnes handicapées, Documents de bord d'un véhicule, Lecture de carte routière, Permis de conduire catégorie B, Réglementation du transport de personnes, Règles de sécurité des biens et des personnes, Respect de la confidentialité des passagers, Transporter des passagers, Adapter la conduite à la situation de mobilité des passagers, Assister les personnes lors de l'embarquement et du débarquement, Assurer la confidentialité et la discrétion concernant les passagers, Communiquer efficacement avec les passagers et répondre à leurs questions, Communiquer efficacement avec les passagers pour comprendre leurs besoins, Conduire un véhicule léger, Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic, Gérer les situations d'urgence ou imprévues de manière calme et efficace, Informer les voyageurs et apporter assistance aux personnes à mobilité réduite, Maintenir le véhicule en bon état de propreté et de fonctionnement, Maintenir une communication claire avec les autres membres de l'équipe, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE), Utiliser des équipements spéciaux pour l'aide à la mobilité
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Autres transports routiers de voyageurs
- Saint-Pol-sur-Ternoise - 62
- CDI
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