Conducteur Travaux H/F SAUR
Montélimar - 26 CDI- 39 650 - 45 850 € / an
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR
Rattaché(e) au Responsable Travaux Equipements du territoire, vous participez à la supervision des projets de construction et d'ingénierie d'installations de traitement d'eaux usées, d'eau potable ou d'eau de process.
Vos principales missions seront :
- Assurer la coordination des intervenants sur site (monteur, électromécanicien, sous-traitant, co-traitant) ;
- Réaliser les contrôles des ouvrages de génie civil et des installations des équipements ;
- Assurer la réception des livraisons de matériel, vérifier la commande, établir les accusés correspondants et veiller au respect des délais ;
- Contrôler que les dispositions relatives à l'hygiène et à la sécurité sont parfaitement respectées ;
- Assister aux réunions de chantier ;
- Mettre en Service complètement les installations de traitement d'eaux résiduaires, potable ou de process, avec pour principale objectif la satisfaction du client ;
- Rédiger les protocoles de mise en route, les rapports de mise en service et notices de fonctionnement ;
- Assurer les réglages des installations (électromécanique, instrumentation et process) pour obtenir les performances vendues ;
- Réaliser les formations des exploitants des nouvelles installations ;
- Assurer le SAV des installations
- Réaliser les situations financières des projets qui vous sont rattachés
- Réaliser des Etudes et Devis (Appels d'Offres et/ou pour le compte de l'Exploitation de SAUR).
VOTRE PROFIL
Vous êtes un(e) véritable Technicien expérimenté, avec une expérience probante dans le traitement de l'eau & l'assainissement.
Vous avez un réel goût pour la technique, le process et l'automatisme.
Vous êtes très disponible, curieux, aimez le challenge et appréciez résoudre des problèmes, le tout avec un bon relationnel pour former et guider l'exploitant dans de bonnes conditions.
Vous êtes doté(e) d'une bonne gestion des priorités, rigoureux(se) et êtes à l'aise dans la gestion de plannings d'exécution tenant compte de la coordination de divers intervenants.
Vous êtes à l'aise sur l'outil informatique.
Informations complémentaires
Permis B obligatoire.
Déplacements : Drôme (26), Ardèche (07)
VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR
Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai.
Votre rémunération fixe se composera :
- D'un salaire de base compris entre 39 650€ brut et 45 850€ brut selon votre profil, versé sur 13,3 mois
- D'une prime fixe de 400 €* par an appelée prime des métiers de l'eau (*à date)
Pourra s'y ajouter une rémunération variable :
- Des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.)
- Des primes de participation et d'intéressement variables selon les résultats de l'entreprise
Vous bénéficierez d'une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise :
- La complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale)
- Les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé).
Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif(PERECO) et bénéficier de l'abondement de 960 € par an.
Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années).
Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous !
NOTRE ENGAGEMENT
Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
Saur accorde également une valeur centrale à l'éthique, en plaçant l'intégrité et la transparence au coeur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 3 An(s)
Compétences : Planifier des opérations de chantier, Assurer la gestion financière des chantiers (optimisation de la marge d'exécution des chantiers), Établir le calendrier prévisionnel, le budget et comparer la réalité du chantier au dossier du marché, Obtenir les documents nécessaires à la mise en place des chantiers (réseaux EDF, GDF, téléphoniques, voirie), Organiser des réunions et des visites de chantier, Organiser les postes de travail et définir les process sur le chantier conformément aux normes de sécurité, de qualité et de budget prévues au cahier des charges
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Captage, traitement et distribution d'eau
- Montélimar - 26
- CDI
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