Ingénieur Sûreté H/F Noury solutions (N-Solutions)

Détail du poste

Dans le cadre de projets sur sites nucléaires (INB), nous recherchons un(e) Ingénieur Sûreté expérimenté(e) pour assurer le suivi de la conformité, la rédaction de documents de sûreté, et l'analyse de risques dans le respect du référentiel réglementaire applicable.

Vos missions principales :
- Rédiger des analyses de sûreté multirisques en lien avec le référentiel réglementaire nucléaire.
- Analyser et synthétiser des documents preuves, les rapprocher des exigences de sûreté, et formaliser les écarts.
- Produire une documentation claire, structurée et exempte de fautes (sans IA).
- Suivre la conformité technique des projets à travers des outils de traçabilité (type PLM / 3DExperience).
- Contribuer au dossier de conformité en lien avec l'ASN, l'IRSN, et les instances internes.
- Participer à la structuration documentaire du projet et aux échéances réglementaires.

Contraintes spécifiques :
- Travail en présentiel exclusivement sur site (Tricastin - BV5).
- Documents classés "Dual Use" : la mission requiert une habilitation / engagement de confidentialité élevé.
- Pas de télétravail autorisé.

Profil recherché :

Formation & Expérience :
- Ingénieur généraliste avec minimum 3 ans d'expérience en sûreté nucléaire.
- Expérience significative dans la rédaction de documents instruits par l'ASN / IRSN.
- Connaissance du cycle du combustible, notamment les usines GB2/REC2, appréciée.

Compétences techniques :
- Bonne maîtrise des exigences réglementaires INB (RS, RGE, AIP, EIP, ED...).
- Expérience de rédaction d'analyses de sûreté multirisques.
- Maîtrise d'un outil de suivi de conformité (PLM, 3DExperience ou équivalent).
- Excellente maîtrise de Microsoft Office (suivi des modifications Word, Excel...).

Compétences rédactionnelles :
- Parfaite maîtrise de la langue française (grammaire, syntaxe, orthographe).
- Capacité à structurer des documents techniques et réglementaires sans recours à l'IA.
- Clarté, précision et esprit de synthèse indispensables.

Savoir-être :
- Autonomie, rigueur, sens de l'organisation.
- Goût pour le travail en équipe et la communication claire des blocages ou avancements.
- Esprit d'initiative et proactivité dans l'amélioration continue des livrables.

Consept : un groupe d'entreprises françaises multi-expertises qui assemble des talents autour de projets avec des organisations innovantes. Notre organisation rigoureuse associée à notre gestion de la relation humaine garantissent un résultat de qualité dans le suivi de chaque projet client et de chaque collaborateur.

Tout est dans le logo du groupe :
- Le C symbolise notre organisation et l'amélioration continue
- La perle représente un talent (un collaborateur, un...

chiffres clés du groupe :
+ de 20 ans d'expérience
+ de 7000 K€ de C.A
15% de croissance / an
100 Consultants
+ de 300 clients

quelques certifications : ISO9001v2015, Datadock, agrément CIR,

Les raisons de nous rejoindre :
Vous intégrez une société à taille humaine sous convention Syntec, au sein d'un groupe indépendant dirigé par ses fondateurs et associés (3 dirigeants, 100 salariés).

Cette organisation vous apporte une proximité dans l'ESN et le management projets.

Ce suivi au quotidien passe par des points mensuels avec le management, trimestriels avec le client et l'employeur et annuels d'un point de vue entretien d'évaluation mais également entretiens professionnels (souhait // évolution à court / moyen termes).

Avantages : mutuelle / prévoyance / CE / soutien au déplacement / aide au logement / formations

Rémunération : possibilités de variables déplafonnés pour les activités à forte croissance et/ou les VALO+.

Nos valeurs différenciantes : disponibilité, évolution, confiance.

Notre culture : exigence et bienveillance dans l'amélioration continue.

Consept a fait le choix d'adopter une démarche de Responsabilité Sociétale et environnementale. Dans ce cadre le groupe s'est associé à l'association RHINO pour a objectifs principaux :

- Protéger l'environnement en proposant des solutions de covoiturage prédictifs afin de réduire les émissions de CO2 sur la région nantaise

- Favoriser la biodiversité en particulier avec des action dans l'apiculture et la reforestation.

plan d'action de l'année :
- 1 embauche chez Consept c'est 10 arbres plantés !
- Consept est aussi associé au démarche de développement de l'économie bleue (RUPTUR / DRNA),
- Soutien au développement de l'entreprenariat (associations 100 000 entrepreneurs et REA)
- Sponsoring d'activité sportive ou culture (en particulier où les collaborateurs sont impliqués)