Superviseur·e de Production H/F Saint Gobain

Détail du poste

WHY DO WE NEED YOU?

Relevant du directeur de production, le/la superviseur.e a la responsabilité de gérer sur une base quotidienne les employés de l'usine. Il est responsable de l'application des règles et normes de santé et sécurité, de la planification du travail, de la gestion et suivi quotidien des mises en production. Il doit voir aussi à l'amélioration des méthodes et procédures de travail destinées à hausser l'efficacité de l'usine.

Principales Fonctions

Superviser et assurer une saine gestion des ressources humaines soi une équipe d'environ 10-15 employés syndiqués
Maintenir des programmes de santé et sécurité en place ainsi que des méthodes de travail visant à assurer un environnement de travail propre et sécuritaire
Planifier et superviser les étapes de production au quotidien tout en recherchant à améliorer la qualité et la productivité
Gérer et effectuer un suivi des accidents de travail dans son secteur
Assurer le respect des différentes politiques/procédures établies par l'entreprise
Compléter les rapports de production au quotidien selon les modes de contrôle du Lean Manufacturing
Effectuer l'évaluation et la formation des employés.

IS THIS JOB FOR YOU?

DEC pertinent ou une combinaison d'études/expériences jugées équivalentes
Un minimum de 3 ans d'expérience dans une fonction similaire incluant la gestion de personnel syndiqué dans un contexte d'amélioration continue
Connaissance du Lean Manufacturing /amélioration continue
Connaissance intermédiaire de MS Office
Faire preuve de leadership, être reconnu comme un rassembleur enthousiaste favorisant l'implication des employés
Habileté marquée pour la résolution de problème, la gestion des priorités et la productivité au travail
Grand sens de la planification et de l'organisation
Excellente habilités dans la communication interpersonnelle et de communication véhiculant les valeurs de la compagnie
Grand sens d'autonomie et du travail d'équipe
Connaissance de l'industrie (un atout)

TO MAKE SURE NOTHING IS FORGOTTEN

CONDITIONS DE TRAVAIL

horaire de travail sur des quarts rotatifs en continu de 12hrs par jour (assujetti au changement).

Exemple d'horaire (semaine du samedi au vendredi) :

1re semaine :

Samedi, dimanche et lundi de 6h30 à 18h30

Mercredi et jeudi de 18h30 à 6h30

2e semaine :

Mardi et mercredi de 6h30 à 18h30

Vendredi de 18h30 à 6H30

3e semaine :

Samedi et dimanche de 18h30 à 6h30

Jeudi et vendredi de 6h30 à 18h30

4e semaine :

Lundi et mardi de 18h30 à 6h30

Ce qui donne un total de 14 jours de travail aux 4 semaines