Gestionnaire Administratif - Administrative Immobilier H/F Locations Montlucon
Montluçon - 03 CDI- 11,88 € / heure
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Vous serez chargé/e de la gestion locative de logements :
Votre temps sera essentiellement consacré à la :
- Gestion administrative et comptable des dossiers locations,
- Rédaction et analyse des baux de location,
- Vérification des assurances,
- Gestion et règlement des litiges,
- Gestion informatique de la base de données clients,
- Communication et développement du marketing,
- Rédaction et suivi des annonces d'offres de locations.
Mais aussi à l'
- Accueil physique et téléphonique des clients,
- Visite des logements, états des lieux, remise des clefs (arrivée et sortie),
Vous maitrisez les outils informatiques (Excel, Word...). et dans l'idéal le logiciel comptable Cegid
Vous savez faire preuve de rigueur, d'autonomie, disponibilité et possédez un bon relationnel.
Vous avez au moins une première expérience en comptabilité.
Vous travaillerez du mardi au samedi. de 9h à 12h et de 14h à 18h. Mais un temps partiel pourra être envisagé.
Votre rémunération sera composée de plusieurs éléments salaire fixe + commissions + primes sur astreintes téléphoniques et frais de déplacements (uniquement sur Montluçon ville).
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Recouvrement des loyers et charges, Réaliser un état des lieux, Établir un bail immobilier, Actualiser les informations mises à la disposition d'un public, Analyser une demande de location, Gérer un planning de vacances de logements, Proposer l'attribution de logements, Gérer la trésorerie, le recouvrement, Gérer des réclamations et litiges, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, Utiliser les outils numériques, outil informatique
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Location de logements
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Montluçon - 03
- CDI
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