Infirmier - Infirmière en Gériatrie H/F EHPAD Résidence Kerneth
Arradon - 56 CDD- 2 492 - 2 898 € / mois
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Filière : médico-sociale
Catégorie : A
Cadre d'emplois : Fonction Publique Territoriale
EHPAD de 56 résidents, ancien foyer logement
Recrutement dans le cadre d'un remplacement pour arrêt de travail + congé maternité - remplacement à minima jusque fin février
Missions principales :
Dispensation des soins dans l'ensemble des champs de la santé
Education à la santé et promotion de l'autonomie
Activités principales :
- Evaluer les besoins du résident et définir des objectifs personnalisés dans le cadre du projet d'accompagnement et de soins
- Mise en oeuvre du projet individualisé d'accompagnement et de soins
- Evaluer, prioriser et planifier les soins infirmiers quotidiens
- Tenue du dossier de soin et traçabilité / logiciel de soins Netsoins
- Réaliser les actes sur prescription médicale et prodiguer les soins de confort
- Gestion du circuit du médicament et du matériel médical
- Secrétariat médical
- Actions pédagogiques de prévention en faveur de l'autonomie et de la santé
- Encadrement de proximité des équipes
. Référent stagiaire
- Collaborer et transmettre dans le but de favoriser la continuité de l'ensemble des prestations et des consultations extérieures
- Maintenir le lien avec les familles
- Participer à la démarche qualité et à la gestion des risques en rédigeant des protocoles, et également en maintenant fonctionnelle la salle de soins (gestion documentaire, gestion des stocks et ergonomie de la salle de soins)
Autorité hiérarchique : Infirmière coordinatrice, Directeur adjoint, Directrice
Conditions d'emploi :
Roulements fixes de jour
1 week-end/4, jours fériés
COMPETENCES NECESSAIRES POUR OCCUPER LE POSTE :
Savoir-faire :
- Pratiques quotidiennes selon les recommandations de bonnes pratiques (dont le circuit du médicament et l'hygiène dans les soins)
- Réaliser un plan de soins
Savoir-être :
- Ecoute et disponibilité, observation, communication adaptée
- Autonomie et prise d'initiatives
- Positionnement rassurant autant pour l'équipe que pour les résidents et leurs familles, esprit de cohésion d'équipe
Savoirs :
- Culture médico-sociale
- Spécificités de la prise en charge des problématiques de santé liées au vieillissement (maladies chroniques, troubles psychiatriques et troubles apparentés à la maladie d'Alzheimer, dermatologie du sujet âgé, thématiques prioritaires en faveur du maintien de l'autonomie et fin de vie, soins palliatifs)
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale, Réaliser des soins infirmiers
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Arradon - 56
- CDD
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