Educateur - Educatrice de Jeunes Enfants St Raphael H/F L'atelier des Kids Ii
Saint-Raphaël - 83 CDI- 2 100 - 2 150 € / mois
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Nous recherchons un(e) Educateur(trice) de jeunes enfants pour un poste 35h/semaine du lundi au vendredi dans notre micro-crèche Koala Kids de St Raphael.
Le diplôme est OBLIGATOIRE pour ce poste. Les débutants sont les bienvenus !
Vous bénéficierez d'un accompagnement et d'une formation continue
Descriptif du poste :
Vous serez chargé(e) d'organiser et d'animer des activités d'éveil adaptées aux besoins des tout-petits, tout en garantissant un environnement sain et sécurisé au sein de notre micro-crèche de St Raphaël qui accueille 12 enfants par jours.
L'occasion d'évoluer dans une petite équipe soudée, favorisant le lien avec les enfants.
L'Équipe est constituée de 5 professionnel(le)s, dynamiques et bienveillant(e)s, encadré(e)s par une infirmière puéricultrice qui s'occupe de l'accompagnement des équipes et des parents ainsi que d'une coordinatrice qui assure le lien entre nos 4 micro-crèches du secteur.
Une responsable est présente à la crèche au quotidien afin de vous apporter son soutien et vous permettre d'évoluer rapidement au sein de la structure et de l'équipe.
Le siège apporte son soutien à chaque membre de l'équipe et s'occupe de toute la partie administrative pour permettre à nos salariés de se consacrer aux enfants que nous accueillons dans nos structures.
Vous bénéficierez d'un environnement de travail chaleureux avec de nombreux équipements professionnels de qualité à disposition.
Le bien être de nos équipes est notre priorité.
Si vous êtes motivé(e) par le travail auprès des enfants, que vous souhaitez rejoindre une équipe professionnelle et enthousiaste, envoyez votre CV et lettre de motivation.
Missions principales :
Sous la responsabilité de la direction et en collaboration avec l'équipe pédagogique, vous serez chargé(e) de :
Accueillir et accompagner les enfants dans leur quotidien (jeux, repas, sieste, etc.).
Assurer le bien-être, la sécurité et l'hygiène des enfants tout au long de la journée.
Participer à l'animation d'activités adaptées au développement des enfants.
Veiller à l'écoute des besoins des enfants, en particulier en ce qui concerne leurs besoins affectifs et physiques.
Aider à la mise en place des projets pédagogiques et participer à leur évaluation.
Entretenir une relation de confiance et de communication avec les parents.
Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de la micro-crèche.
Ce que nous vous offrons
- Une rémunération en adéquation avec votre expérience et votre qualification
- Des horaires de travail du lundi au vendredi
- Une très bonne mutuelle
- L'expertise et l'accompagnement de personnes pour votre formation et votre évolution au sein du groupe
- Des perspectives de postes au sein du groupe Koala Kids
Le profil recherché :
Nous recherchons un(e) professionnel(le) diplômé(e) avec un diplôme d'Éducateur(trice) de Jeunes Enfants
Une bonne connaissance des besoins des enfants en bas âge et du développement de l'enfant.
Un excellent sens du relationnel, de l'écoute et de l'empathie envers les enfants et leurs familles.
Une capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique et en constante évolution.
Une grande rigueur et organisation dans l'exercice de vos fonctions.
Une formation assurée pendant 1 ou 2 semaines dans notre crèche école
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Concevoir un projet éducatif, Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil, Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Saint-Raphaël - 83
- CDI
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