Automaticien Machines Industrielles H/F G2RH
Morlaix - 29 CDISuper recruteur
Offre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 30 000 - 35 000 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Agriculture • Pêche
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Vous souhaitez mettre votre expertise en automatisme au profit d'un fabricant de machines ?
Ophélie BARAT, consultante au cabinet, recrute un Automaticien H/F pour son partenaire spécialisé dans la fabrication d'équipements agricoles et spécialisé à 20 minutes à l'Ouest de Morlaix (29). Il emploie 10 personnes sur son site. De plus, notre partenaire appartient à un groupe spécialisé dans le conditionnement et le calibrage de produits frais.
Vous êtes rattaché au responsable Production de la structure et vous travaillez aux côtés de l'automaticien présent. À ce titre, vous :
- Développez et modifiez les programmes sur les automates Schneider et Omron selon les spécifications des projets.
- Vous vous assurez de la mise en service des équipements (Post récolte) automatisés chez les clients.
- Vous vous occupez des diagnostics et vous apportez une assistance technique en cas de dysfonctionnement.
- Vous rédigez les analyses fonctionnelles et les notices techniques.
- Ponctuellement, vous venez en renfort aux électromécaniciens au sein de l'atelier.
Nous vous proposons une fourchette de rémunération comprise entre 30 et 35K€ Brut /An. (Selon profil et expérience) dans le cadre d'un contrat CDI (100% en présentiel). Le télétravail n'est pas envisageable.
Le profil recherché
De formation Bac +2 à Bac +3 en automatisme, vous justifiez d'une expérience réussie en automatisme en contexte industriel. Vous disposez également de solides compétences en programmation d'automates Schneider et Omron.
Notre client sera sensible à votre relationnel ainsi qu'à votre capacité d'adaptation et à votre flexibilité. Nous recherchons une personne ayant le goût du terrain. En effet, vous pouvez être amené de temps en temps à prêter main forte à l'atelier.
Si vous souhaitez en savoir davantage et que vous pensez que cette offre pourrait vous correspondre, n'hésitez pas à postuler ! Si votre candidature correspond à au cahier des charges de notre client, nous nous engageons à vous contacter dans les plus brefs délais.
Pour rappel, toute candidature est traitée dans la plus grande confidentialité.
L'entreprise
G2RH, partenaire et conseil en Ressources Humaines, est un cabinet de Recrutement généraliste et indépendant, créé en 2012. Notre équipe accompagne à la fois les entreprises en recherche de profils correspondant à leurs attentes, et les candidats en recherche de structure partageant les mêmes valeurs.
Notre processus interne, qui vise à fiabiliser chaque étape du Recrutement, est scindé en quatre parties :
Étape 1 : un échange téléphonique de préqualification avec le Consultant,
Étape 2 : un entretien physique ou en visioconférence avec le même interlocuteur pour échanger sur votre projet,
Étape 3 : un entretien physique chez le client,
Étape 4 : Un suivi de votre intégration durant la période d'essai pour s'assurer que tout se passe bien !
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
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