Responsable de Vie Scolaire H/F Aep la Salle Saint Louis
Pont-l'Abbé-d'Arnoult - 17 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Nous recherchons pour la rentrée de septembre 2025 un / une responsable de Vie Scolaire pour être en charge de la responsabilité de la Vie Scolaire de notre lycée.
Vos activités seront les suivantes :
- Vous prenez en charge l'organisation et le fonctionnement de la vie scolaire
- Vous vous assurez du bon fonctionnement de l'établissement, de l'organisation quotidienne, de l'assiduité des élèves
- Vous encadrez, accompagnez, managez, assurez la coordination des différents intervenants de la vie scolaire : personnels d'éducation, intervenants extérieurs,.
- Vous Organisez le service des personnels d'éducation, supervisez leur travail, organisez les remplacements
- Vous assurez l'interface entre la vie scolaire et l'ensemble de la communauté éducative
- Vous organisez les modifications d'emploi du temps, suite aux absences d'enseignants et en informez les enseignants et les élèves.
- Vous organisez et vous participez au suivi des élèves particulièrement ceux ayant quelques difficultés sur le plan éducatif, dans les domaines relationnel, familial, comportemental en lien avec les professeurs, les professeurs principaux, les personnels d'éducation, les adjoints de direction et le Chef d'établissement.
- Vous êtes amené(e) à rencontrer (ou avoir un contact) régulièrement des familles et ainsi être un interlocuteur voire un médiateur
- Vous faites respecter le règlement intérieur de l'établissement, assurez le suivi disciplinaire et les différentes actions inhérentes.
- Vous Organisez et participez à la surveillance de l'accès et des sorties de l'établissement et ainsi assurez la sécurité des élèves et la mise en sécurité des locaux et leur éventuelle évacuation
- Vous organisez et participez à la gestion des absences et des retards des élèves
- Vous organisez et participez à la correspondance téléphonique et écrite avec les parents pour tout ce qui concerne les retards, les absences, la discipline.
- Vous assurez un suivi personnalisé des jeunes et êtes en contact avec les familles
- Vous assurez la formation des délégués, les accompagnez tout au long de l'année, anime les rencontres des délégués et suit les différents projets de ces derniers
- Vous assurez l'inventaire et le suivi du matériel de la structure (mobilier, manuels,.)
- Vous organisez la mise en place des classes en début d'année
- Vous animez les conseils de délégués et les différentes instances de concertation avec les élèves
- Vous êtes membre du conseil de direction, du conseil d'établissement, du conseil d'animation pastoral.
- Vous travaillez en étroite collaboration avec le directeur des études et le Chef d'Etablissement, échangez des informations sur la vie de l'établissement, sur le suivi des élèves, des classes,.
- Vous travaillez en étroite collaboration avec le Responsable d'internat pour assurer un suivi particulier des internes et assurez l'interface entre le jour et la nuit.
- Vous menez une réflexion sur l'amélioration continue du fonctionnement de la structure, en lien avec le Chef d'établissement et les directeurs des études.
- Vous pouvez, occasionnellement, recevoir certaines délégations du Chef d'établissement et/ou du directeur des études
- Vous participez aux conseils de classes.
- Vous réfléchissez, proposez, impulsez de nouveaux projets en veillant à ce qu'ils soient porteurs de valeur ajoutée pour l'établissement.
- Vous participez à l'organisation de la journée portes ouverte
Le profil recherché
Experience : 10 An(s)
Compétences : Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective, Règles de sécurité, Règles de vie collective, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Repérer des dégradations ou incidents, Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs, Accueillir, orienter, renseigner un public, Animer, coordonner une équipe, Assurer une médiation, Concevoir et gérer un projet, Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier, Travailler en groupe, en réseau
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Enseignement secondaire général
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Pont-l'Abbé-d'Arnoult - 17
- CDI
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