Éducateur - Éducatrice de Jeunes Enfants H/F Pôle Emploi
Martinique - 972 CDI- 2 000 - 2 100 € / mois
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Notre micro-crèche recrute un éducateur de jeunes enfants H/F
. A ce titre, placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la directrice de crèche et du président, vos principales missions seront les suivantes :
- Encadrer, évaluer, informer et soutenir les équipes.
- Garantir l'élaboration et la mise en oeuvre du projet pédagogique ainsi que le cadre de fonctionnement posé avec la direction.
- Gérer les projets tout au long de l'année en lien avec les équipes et la direction.
- Faire l'inventaire du matériel existant en listant les besoins afin d'en établir les commandes.- Orienter et soutenir les familles.
Ces missions ne sont pas restrictives, elles sont également amenées à évoluer dans le temps, en fonction de l'organisation du service et des changements qui y sont liés.
Activités spécifiques :
- Assurer la continuité de service en l'absence de la direction
- Administrer les soins et traitements médicaux aux enfants conformément au protocole en vigueur
Assurer la sécurité physique et affective des enfants tout en leur apprenant les règles de vie en communauté
Participer au développement psychomoteur de l'enfant en proposant des activités pédagogiques et ludiques en collaboration avec les autres membres de l'équipe
- Aménager l'espace de vie des enfants en fonction de leurs différents stades de développement (espaces de motricité...)
- Animer des temps d'éveil auprès des enfants afin de stimuler leur créativité et favoriser l'acquisition de leur autonomie
- Animer lés réunions d'équipe et en rédiger le compte rendu
- Accompagner les enfants dans leur acquisition du langage (communication gestuelle, ateliers lecture et contes, chants.)
- Repérer et prendre en charge, en lien avec les parents et l'équipe de professionnels, les enfants rencontrant des difficultés passagères (problèmes d'alimentation ou de sommeil, agressivité, communication...).
- Repérer et prendre en charge, en lien avec les parents et l'équipe de professionnels, les enfants rencontrant des difficultés spécifiques (handicap, maladie, etc) et les accompagner plus particulièrement dans leurs apprentissages et leur développement.
- Assurer les soins courants d'hygiène et de confort
- Assurer le respect de la réglementation Hygiène et Sécurité
- Assurer l'entretien, le rangement et la mise à disposition du matériel utilisés
Particularités liées au poste :
- Horaires variables
- Être amené à travailler 1 samedi sur 2 et jours fériés
Formations et compétences requises :
- Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants
- Développement psychomoteur de l'enfant
- Développement affectif et psychologique de l'enfant
- Savoir manager une équipe
- Maitriser le projet pédagogique
Savoir-faire :
- Aider à l'élaboration du projet pédagogique et appliquer celui-ci
- Prendre des initiatives
- Etre cohérent et savoir communiquer
- Favoriser la cohésion d'équipe
Savoir-être :
- Bienveillance
- Rigueur et organisation
- Accueil et sens de l'écoute
- Être fédérateur
Ecoute, Respect des personnes accueillies, bienveillance
Travail en collaboration avec les familles.
Force de propositions dans le travail d'élaboration et de recherche pour améliorer les projets personnalisés
Profil :
- Titulaire d'un Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants
Idéalement, vous disposez d'une première expérience auprès des jeunes enfants (âgés de 0-3 ans) - Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
- Vous avez une grande sensibilité interculturelle
Avantages :
- Formation pédagogique interne - Primes
Le profil recherché
Experience : 1 An(s)
Compétences : Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur, Concevoir un projet éducatif, Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil, Sensibiliser à l'environnement et promouvoir le développement durable
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Martinique - 972
- CDI
Créez une alerte
Pour être informé rapidement des nouvelles offres, merci de préciser les critères :
Finalisez votre candidature
sur le site du partenaire
Créez votre compte pour postuler
sur le site du partenaire !
sur le site du partenaire
sur le site du partenaire !
Recherches similaires
- Emploi EJE
- Emploi Enseignement
- Emploi Fort-de-France
- Emploi Le Lamentin
- Emploi Saint-Esprit
- Emploi Les Trois-Îlets
- Emploi Le Robert
- Emploi Le Marin
- Emploi Le Diamant
- Emploi Ducos
- Emploi Professeur particulier
- Emploi Enseignant
- Emploi Educateur spécialisé
- Emploi Professeur des écoles
- Emploi Moniteur éducateur
- Entreprises Enseignement
- Entreprises EJE
- Entreprises Fort-de-France
- Entreprises Martinique
- Emploi Fonction publique
- Emploi Collectivités
- Emploi Fonction publique territoriale
- Emploi Petite enfance
- Emploi Junior
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}