Chargé·e en Communication et Évenementiel H/F Pôle Emploi
Épinay-sur-Seine - 93 CDI- 2 100 - 2 700 € / mois
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Dans le cadre du développement de plusieurs marques e-commerce à forte identité, nous recrutons un(e) chargé(e) de communication et événementiel pour développement de marque, lancements produits, événements culturels ou promotionnels, storytelling et marketing digital.
En tant que pivot stratégique de la visibilité de la marque, vous serez chargé(e) de :
- Concevoir et exécuter des stratégies de communication globale (branding, digital, terrain, influence)
- Développer des campagnes de lancement produit, en lien avec les équipes créatives, partenaires et prestataires
- Créer, planifier et diffuser des contenus visuels et narratifs (storytelling, réseaux sociaux, newsletters)
- Organiser des événements complexes et immersifs (pop-ups, soirées, expériences partenaires)
- Gérer les relations externes : prestataires, artistes, presse, ambassadeurs, partenaires
- Suivre les KPI des campagnes et optimiser les performances (engagement, conversion, notoriété)
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 4 An(s)
Compétences : Stratégies de communication digitale, Planification média, CMS (Système de gestion de contenu), Maîtrise des techniques de storytelling, Logiciels d'édition multimédia, Maîtrise des logiciels de création et d'édition graphique (PAO [Publicité assistée par ordinateur]) : Photoshop, Illustrator, InDesign, Logiciels de montage photo, Maîtrise de l'anglais professionnel, Excellente culture digitale (Internet et réseaux sociaux, publicité online, outils collaboratifs...), marketing et commerciale (marketing direct, CRM, produits...), Organisation d'événements professionnels, Licence Pro mention métiers de la communication : événementiel, Diplôme supérieur en marketing et communication, Mettre en oeuvre des actions de communication, Gérer les relations avec les médias, les partenaires et les autres services, Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information, Maîtriser les différents aspects de la communication (corporate, externe, interne, RP, communication de crise) et de leurs contraintes, Concevoir des supports de communication audiovisuels, Réaliser des supports de communication multimédia, Rédiger le contenu d'un support de communication, Rédiger des communiqués de presse, Intégrer des éléments graphiques et visuels en respectant les standards web, Organiser des manifestations et des événements internes ou externes destinés aux clients, aux collaborateurs ou au personnel de l'entreprise (salons, soirées, séminaires, cocktails, trophées...), Assurer le suivi des projets de communication de bout en bout, Mettre en oeuvre une stratégie de communication, Développer un réseau, relancer les journalistes et les supports presse (écrite, radio, TV, Internet) lors des opérations de communication, Administrer un site web, Optimiser le référencement naturel (SEO) des sites web, Optimiser les campagnes de communication digitale, Réaliser le bilan des actions de communication, Évaluer l'efficacité des campagnes promotionnelles, Analyser les retours et ajuster les stratégies de communication, Analyser les données d'audience pour améliorer les stratégies, Veiller à la cohérence de l'image de l'entreprise sur l'ensemble des déclinaisons de la communication et des supports (éditorial, Web, Intranet, événements, médias, réseaux sociaux), Adapter une campagne promotionnelle à une cible ou un produit, Développer des stratégies de contenu pour différents publics, Surveiller les tendances du marché pour rester compétitif, Surveiller les tendances du marché digital, Concevoir des présentations pour des réunions stratégiques, Respecter les normes éthiques et légales en vigueur
Langues : Anglais souhaité, Français souhaité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) alimentaire non spécialisé
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Épinay-sur-Seine - 93
- CDI
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