Infirmier Accompagnant en Santé H/F CCBI

Détail du poste

TYPE DE CONTRAT : CDD (1 à 3 ans renouvelable)

TEMPS DE TRAVAIL : Temps non complet (17h30 par semaine)

REMUNERATION : Selon profil + CNAS + chèques déjeuner + participation employeur à la mutuelle et la prévoyance.

PRISE DE POSTE : Le 16 juillet 2025. Possibilité d'un logement temporaire à la prise de poste.

Belle Ile en mer se compose de 4 communes, regroupées au sein de la communauté de commune de Belle-Île en mer. Les spécificités insulaires l'amènent à gérer une quarantaine de compétences, dont la petite enfance.

Avec 85 km² pour 100 km de littoral, Belle-Île-en-Mer est la deuxième plus grande île de France métropolitaine (après la Corse).Sa population avoisine les 5 500 habitants à l'année, et l'île accueille près de 450 000 visiteurs par an. L'économie insulaire est tournée vers le tourisme, tout en conservant une diversité économique (agriculture - pêche - service à la population - le bâtiment).

(http://www.ccbi.fr/).

MISSIONS

Sous l'autorité directe de la responsable du multi accueil, l'infirmier accompagnant en santé crée les conditions nécessaires à la sécurité des enfants sur le plan de l'hygiène et de la santé et s'assure de leur épanouissement au quotidien.

Il est titulaire d'un diplôme d'infirmier ou de puériculteur.Il accompagne les professionnels de l'établissement en matière de santé et de prévention, notamment dans l'application des protocoles prévus dans le règlement de fonctionnement. Il relaie auprès d'eux les préconisations du référent en santé du jeune enfant et participe à l'encadrement des enfants accueillis.

Accueil de l'enfant et de sa famille
- Recueille à chaque arrivée les informations nécessaires à la prise en charge de l'enfant pour assurer la continuité entre la famille et la structure
- Facilite la séparation
- Installe et mobilise l'enfant en tenant compte de ses aptitudes
- Observe l'enfant pour décoder ses besoins et mieux y répondre
- Dispense les soins liés à l'alimentation, au sommeil et aux besoins d'hygiène de l'enfant
- Favorise l'autonomie de l'enfant dans tous les actes de la vie quotidienne en lien avec le projet pédagogique
- Veille à l'application des protocoles établis en amont en matière d'hygiène, de soin et de santé
- Conseille la Directrice en matière de diététique

Soins et suivis médicaux des enfants et du personnel
- Assure quotidiennement le suivi médical des enfants en collaboration avec les membres de l'équipe
- Tient à jour les dossiers médicaux des enfants
- Tient à jour les dossiers médicaux du personnel
- Recueille les données cliniques et les éléments importants pour le suivi médical des enfants
- Prodigue les soins nécessaires aux enfants
- Gère le stock de matériel médical et de médicaments

Mesures de prévention et de sensibilisation
- Elabore les protocoles d'urgence et de prévention en lien avec la responsable du multi accueil et le référent santé accueil inclusif
- Fait de la prévention (actualités et informations en santé Publique) auprès des familles et du personnel en collaboration avec la responsable et le référent santé accueil inclusif

Diverses tâches en lien avec le fonctionnement de la structure
- Assure le suivi de l'hygiène de la structure
- Contrôle la mise en application des protocoles
- S'assure de la formation du personnel en matière de sécurité, d'ergonomie, de gestes et postures en lien avec le chargé de Prévention des Risques de la collectivité

Toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du service public.

CONTACT

Communauté de Communes de Belle - île en Mer

Haute Boulogne - 56360 LE PALAIS.

Merci d'adresser votre candidature par mail à à l'attention de Madame la Présidente de la CCBI avant le 30 juin 2025.

MERCI DE NOTER

En postulant à cette offre d'emploi, vous donnez votre accord pour que nous prenions contact avec vos précédents employeurs. Dans votre lettre de motivation, vous pouvez nous apporter toutes les précisions que vous souhaiteriez.