Responsable d'Activité BTP H/F Manpower

Détail du poste

Véritable manager/euse vous savez accompagner vos équipes pour une réussite collective ? Appétence pour le développement commercial, votre relationnel et votre force de proposition vous permettent de décrocher de nouvelles opportunités professionnelles ?

Le cabinet de recrutement Manpower 17 recrute pour l'un de ses client un/e Responsable d'activité en CDI pour manager une équipe de 12 personnes dans le secteur des travaux d'étanchéité et de bardages.
Vous intervenez dans le cadre de marché d'entretien, d'interventions d'urgence ou de réhabilitation de toitures. Vous travaillez sur des bâtiments industriels, tertiaires ou pour des copropriétés.
?
Sous la direction du chef d'agence votre rôle est de faire vivre votre activité. Dans votre équipe vous avez 3 conducteurs de travaux.
Vos vissions si vous les acceptez seront :
- Commerciales : définition de la stratégie commerciale en accord avec celle de l'entreprise, développement de nouvelles affaires sur votre périmètre géographique (17), réponses aux demandes clients, rédaction des devis
- Managériales : management d'équipes bureaux et terrains, organisation de la charge de travail et planification des chantiers, montée en compétences des équipes, animation d'équipes, recrutements de collaborateurs
- Financières : suivi financiers des chantiers, gestion de la facturation et des recouvrements
- Stratégiques : proposition d'amélioration, mise en avant de problématiques dans l'objectif de faire avancer l'entreprise

Conditions du poste :
- Salaire 52ke
- Statut CADRE
- Voiture de fonction + téléphone portable
- Intéressement, participation, 13ème mois, PERCOL
- Prise de poste idéalement septembre 2025
Nous recherchons une personne :
- Avec de l'expérience sur un poste de responsable d'exploitation, responsable de secteur, responsable commerciale, conducteur de travaux principal?
- Expérience managériale nécessaire
- La connaissance dans l'étanchéité, le bardage, la couverture serait un plus mais pas essentielle. La connaissance bâtiment reste nécessaire malgré tout
- Compétences commerciales
- Sens du relationnel
- Posture professionnelle ; bonne communication
- Capacité à développer un réseau et à se faire connaître

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 15-09-2025