Aide-Soignant - Aide-Soignante H/F Hopital Local
Saint-Pierre-d'Oléron - 17 CDD- 2 650 - 2 750 € / mois
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
L'hôpital de l'île d'Oléron recherche Aide-soignant hospitalier / Aide-soignante hospitalière pour l'EHPAD.
Poste de jour/de nuit au choix
Travail intéressant au sein d'une équipe pluridisciplinaire (IDE, Kinés, animateurs, Ergothérapeute, psychomotricien, agents de soins, agents d'entretiens.)
CDD de 6 mois proposé.
Salaire très attractif (même en début de carrière).
Pas de coupure.
Conditions sanitaires : voir description de l'entreprise
Les gestes barrières et les mesures de sécurité sont appliquées dans l'établissement.
Mission principale :
Exécuter sur prescription de l'infirmier et en collaboration avec celui-ci des soins d'hygiène de l'environnement et des patients et des résidents dans le respect de leur dignité et de leur autonomie en adéquation avec l'article 5 du décret 2002-194 du 11 février 2002.
Description des tâches principales :
- Réalisation des soins en respectant leur planification et l'utilisation des supports
- Transmission des données concernant le patient ou le résident à l'infirmier (en cas d'urgence) et aux transmissions et les noter dans le dossier de soins
- Aide à la prise des repas.
Possibilité de temps partiel (temps travail choisi dans l'établissement)
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne, Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier, Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Saint-Pierre-d'Oléron - 17
- CDD
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