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- AMP - Aes H/F Ehpad Rene Marion

Roybon - 38

CDD

Résumé de l'offre

2 373 - 2 452 € / mois
🕑 6 mois
BEP, CAP
Bac
Bac +2
Bac +3, Bac +4
Service public des collectivités territoriales
Exp. - 1 an

Détail du poste

La Résidence René Marion recherche un(e) aide-soignant(e) ou un(e) aide médico-psychologique ou un(e) accompagnant(e) éducatif et social H/F pour notre service UPG (unité psycho gériatrique) / UGP (unité géronto-psychiatrique).

Le service d'UPG/UGP est en plein projet de construction. En effet, nous avons pour projet d'augmenter le nombre de soignants à la journée en passant de 5 à 6 soignants par jour.

Au sein de l'équipe du secteur UPG/UGP et sous la responsabilité directe de l'équipe d'infirmier(e)s, vous dispensez les soins quotidiens des résidents, dans le respect des personnes âgées et de leur famille.

Vos missions principales sont les suivantes :
- Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage,
- Aider le résident dans ses déplacements et sa bonne installation,
- Dispenser les soins d'hygiène, de bien-être, de nutrition et d'élimination,
- Observer l'état de santé du résident,
- Entretenir le matériel et l'environnement du résident,
- Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins.
Profil
Titulaire du Diplôme d'Etat Aide-Soignant, AMP et/ou AES.
Dynamique, vous disposez de réelles aptitudes relationnelles. Vous avez le sens de l'écoute et appréciez le travail en équipe.
Horaires en journée en 12 Heures (7h-19h ou 8h30-20h30).
1 week-end sur 3 travaillé.
Type d'emploi : CDD de droit public, d'une durée à définir, à temps plein 100%, à pourvoir dès que possible.
Salaire : 2 228, 18€ brut /mois pour un équivalent temps plein (traitement de base indiciaire : 1836,20€/mois ; complément de traitement indiciaire : 241.22€/mois ; indemnité spécifique : 150,76€/mois).
+ Primes fonctions 316, 86€ brut/mois pour un équivalent temps plein répartis comme suit : indemnité de sujétion des AS : 10% du traitement de base indiciaire ; prime forfaitaire des AS : 15,24€/mois ; prime grand âge : 118€/mois.
+ variables (2e catégorie 0.31€ / demi-journée de travail effectif + primes Dim / JF : 7,50€/h travaillée les dimanche ou jour fériés)

L'adresse du poste

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Le profil recherché

Experience : 1 Mois

Compétences : Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne, Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier, Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles :
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

- AMP - Aes H/F

Ehpad Rene Marion

Roybon - 38
CDD

Publiée le 23/05/2025 - Réf : 192XCJV

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