Directeur - Directrice Exploitation Agricole H/F Pôle Emploi
Thuré - 86 CDD- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Diriger une exploitation agricole au sein d'un EPLEFPA
Assurer une gestion saine du centre
Développer l'activité de l'exploitation en fonction des règles sanitaires et des politiques publiques
Organiser les systèmes de productions : grandes cultures, horticulture, paysage, maraîchage et apiculture
Piloter les axes stratégiques : de productions, pédagogiques et financier
Mettre en oeuvre les actions de développement, de démonstration ou d"'expérimentation
Favoriser l'utilisation pédagogique du centre et encadrer les apprenants
Encadrer une équipe de salariés : 2 salariés
Communiquer avec différentes équipes et partenaires
Collaborer avec le chef d'établissement et l'équipe de direction en faveur du projet d'établissement
Participer aux missions de l'enseignement agricole
Assurer une veille réglementaire et technique en lien avec l'activité de production et de transformation des produits
Rendre compte de sa gestion au chef d'établissement
Enseignants et personnel de l'EPLEFPA
Chambre d'agriculture 86, DRAAF
Coopérative et associations locales (CIVAM, CUMA...)
Avoir une formation agricole/Agronomie Bac +3 Bac +4
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Techniques de moissonnage,Agronomie, Biologie végétale, Techniques culturales, Animer, coordonner une équipe, Assurer la gestion administrative d'une activité, Élaborer, suivre et piloter un budget, Réaliser des opérations comptables, Sécuriser un équipement, un périmètre
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Thuré - 86
- CDD
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