Menuisier Bois Atelier H/F Geiq Btp Isere Drome Ardeche
Grenoble - 38 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Le GEIQ BTP Isère Drôme Ardèche recrute pour l'un de ses adhérents 1 menuisier bois
Notre adhérent est une PME locale de 45 salariés installée sur le bassin grenoblois spécialisé dans la charpente, la couverture, pose de menuiserie, fabrication de menuiserie, bardage. Cette PME gère les chantiers de la conception jusqu'à la pose.
Votre poste consiste à intervenir en atelier et de réaliser toutes les tâches liées à un poste de menuisier :
- Réalisation des plans de fabrication
- Tracer, reporter les repères de coupe et d'assemblage sur les pièces
- Réaliser les gabarits, débiter les bois, et usiner les assemblages de liaison, les profils,
- Coller et assembler par procédé mécanique, les sous assemblages, et fixer les éléments de quincaillerie
- Réaliser les opérations de décoration et de finition sur les pièces sous ensemble
- Contrôler la stabilité, la dimension des éléments façonnés et les ajuster
Début du contrat : JUIN 2025
La connaissance du monde du BTP est un plus mais les débutants sont acceptés.
Formation : CAP menuisier fabricant
Déplacement : poste sédentaire
Rémunération : Salaire horaire indicatif de 11,88 € en fonction des compétences (% du SMIC selon âge et expérience) + Panier
Vous avez un esprit d'équipe tout en étant autonome sur votre poste de travail.
Vous avez le sens de l'initiative. Vous êtes une personne rigoureuse, ponctuelle et organisée dans votre travail.
Vous êtes habile, minutieux et précis.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Qualification : Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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