Aide-Soignant H/F Agapei Mas Champs Pinsons
Saint-Orens-de-Gameville - 31 CDI- 11,88 € / heure
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Véritable acteur d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez en établissement des personnes en situation de handicap. Vous mettez en oeuvre toutes les actions permettant de maintenir et/ou développer l'autonomie, les aptitudes et le bien-être des personnes.
MISSIONS
- Réalisation des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne (Nursing),
- Participer aux soins curatifs et préventifs,
- Participer et soutenir l'équipe concernant les accompagnements spécifiques aux temps de prises en charges quotidiennes (lever, coucher, toilettes),
- Evaluer l'état de santé des personnes avec l'équipe soignante pour l'élaboration du projet de soin,
- Participer aux dynamiques institutionnelles et travailler en équipe pluridisciplinaire,
- Participer à l'élaboration du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) des personnes accueillies,
- Participer à la traçabilité et/aux transmissions écrites et/ou orales pour la bonne continuité de la prise en charge des personnes accueillies.
PROFIL
- Diplôme d'Aide-soignant exigé
- Avoir une expérience et une connaissance significative auprès d'un public DI/TSA/Polyhandicap
- Capacité suivre des procédures et protocoles Bienveillance, Esprit d'initiative et d'équipe
STATUT / AVANTAGES
Convention Collective du 15 mars 1966 - Rémunération selon expériences acquises. Congés supplémentaires - Mutuelle - Œuvres sociales du CSE de l'Unité de Gestion
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Saint-Orens-de-Gameville - 31
- CDI
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