Souscripteur IARD H/F AXA en France
Nanterre - 92 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
Les missions du poste
La direction des Engagement et plus particulièrement l'équipe des engagements particuliers courtage recrute ! Nous recherchons notre futur souscripteur IARD afin de renforcer l'équipe et maintenir notre qualité de service client.
En tant que souscripteur IARD vous aurez les responsabilités suivantes :
Vous analysez et traitez les dossiers haut de gamme IARD Auto et Habitation.
De ce fait vous analysez et traitez de manière autonome des dossiers complexes, sensibles ou hors standard (véhicules > 300K€, Multirisques Habitations avec des capitaux mobiliers > 300K€, et grandes demeures).
Vous êtes proactif et faites preuve d'initiative pour proposer des solutions adaptées tout en garantissant la qualité du risque.
Vous procédez à des tarifications avec des outils de souscription spécifiques non intégrés, en veillant à la qualité et à l'exhaustivité des données recueillies.
Vous accompagnez les propositions d'assurances de préconisations de prévention, qu'elles soient obligatoires ou facultatives, tout en suivant leur mise en oeuvre dans le temps.
Tout ceci dans le cadre du respect de la réglementation et du respect des sujets de conformité.
En plus de vos responsabilités en tant que souscripteur IARD, vous serez amené à assurer des fonctions transverses au sein de l'équipe.
Dans le cadre de la relation avec les courtiers, vous animez des réunions afin de favoriser les échanges et la fluidité de la communication de l'information, notamment sur les actions et engagements. Vous adoptez un rôle de facilitateur entre les différentes parties (interne et externe)
Vous accompagnez les rédacteurs dans le traitement de leurs dossiers complexes, en leur fournissant des conseils, bonnes pratiques etc, le tout de manière pédagogique et bienveillante.
Vous participez à l'accompagnement au changement en facilitant l'adaptation aux nouvelles pratiques et à guider les équipes si nécessaire.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Vous postulez à une offre.
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Vous recevez un mail de confirmation de votre candidature.
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Nous vous contactons pour convenir d'un premier échange.
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Vous passez un entretien RH et un ou deux entretiens opérationnels.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en assurance. Vous avez une expérience similaire réussie.
Vous connaissez les techniques de souscription d'assurance IARD, sur les risques complexes ou de haute valeur (contrat haut de gamme). Vous êtes à l'aise avec la tarification de contrats (hors outils intégré) afin de déterminer les cotisations, garanties et franchises des risques proposés.
Vous avez une appétence / sensibilité pour les sujets de conformité.
Vous avez un bon esprit d'analyse, ce qui vous permet d'avoir une bonne évaluation des enjeux financiers des dossiers et proposer des solutions adaptées, quitte à sortir du cadre si nécessaire.
Autonome et proactif dans la gestion de vos dossiers, vous savez prioriser vos activités.
Vous avez un bon sens commercial et de la négociation. De ce fait, vous êtes à l'aise dans la présentation de propositions en mettant en avant les garanties, les prix et les franchises de manière claire et convaincante.
Au quotidien, vous faites preuve de rigueur, d'organisation, d'autonomie et d'orientation client. Vous êtes à l'aise dans la prise de parole en public.
Vous aimez travailler en équipe, partager vos idées et bonnes pratiques.
Raisons de nous rejoindre
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Un équilibre vie pro/vie perso grâce au télétravail - jusqu'à 3 jours
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Un parcours d'onboarding sur mesure
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Une rémunération variable individuelle
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De la participation, l'intéressement et de l'actionnariat salarial
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Des produits d'assurance et banque préférentiels
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Prime de Vacances
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CE proposant une large offre d'activités sociales et culturelles
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Un employeur citoyen qui agit à travers l'association AXA Atout Cœur
Bienvenue chez AXA en France
Notre raison d'être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde !)Chez AXA, nous sommes riches de nos singularités et accueillons tous les profils dans leur diversité. Au-delà de mener une politique inclusive engagée, nous agissons au quotidien en tant qu'employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l'assurance et venez changer le monde avec nous !
Présente sur l'ensemble du territoire, AXA France se distingue comme la filiale la plus importante du Groupe en termes de chiffre d'affaires et d'effectifs. Leader sur les marchés de l'assurance, de la santé et de la prévoyance, l'entreprise offre à ses équipes un cadre de travail moderne et agréable en'smartworking'.Vous hésitez encore ? Sachez que nous avons conçu un dispositif d'intégration baptisé'Welcome@AXA' pour accompagner vos premiers pas parmi nous avec attention. En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale : depuis 2020, nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prêt à postuler ?
Infos complémentaires
Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.Nous choisir, c'est bénéficier par exemple :
- D'un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l'intéressement, la possibilité d'acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d'épargne avantageuses ;
- D'un cadre de travail flexible jusqu'à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l'achat d'un écran ou fauteuil ergonomique ;
- D'une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d'absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la possibilité de s'engager pour une cause qui vous tient à coeur grâce à nos associations telles que AXA Atout Coeur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
- Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d'épreuve personnelle...On s'arrête là, la liste est longue !
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Nanterre
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
41 200 € / an 3 433 € / mois 22,64 € / heureSalaire brut estimé
56 500 € / an 4 708 € / mois 31,04 € / heureEstimation haute
72 500 € / an 6 042 € / mois 39,83 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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