Responsable Maintenance Centre Incineration Dechets Urbains H/F Fmi Florian Mantione Institut
Paris - 75 CDI- 70 000 - 80 000 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
L'entreprise :
Acteur majeur de la valorisation des déchets et de l'économie circulaire, ce groupe d'envergure européenne est implanté sur l'ensemble du territoire national et porte une vision responsable, innovante et humaine de la gestion et du traitement des déchets.
Dans le cadre de son développement, il recrute Paris Nord (75) un poste de
RESPONSABLE MAINTENANCE CENTRE INCINERATION DECHETS URBAINS (F/H)
Mission :
Rattaché au Directeur d'exploitation du site, le Responsable de maintenance manage une équipe d'une trentaine de personnes, et est garant du bon fonctionnement de l'incinérateur et de son environnement technique.
Profil :
Vous justifiez d'une expérience solide sur un poste en management de la maintenance de centres d'incinération de déchets urbains.
Manager de terrain, vous savez engager les équipes pour garantir la performance de l'exploitation tout en garantissant la sécurité des équipes et des équipements
Vous maîtrisez les stratégies de maintenance industrielle (préventive, corrective, conditionnelle, systématique).
IL EST PROPOSÉ :
- Le titre de poste de RESPONSABLE DE MAINTENANCE CENTRE INCINERATION /UVE (F/H).
- Un CDI à statut cadre,
- Une rémunération comprise entre 70 et 80 K€, négociable selon votre profil,
- Et surtout un formidable challenge, de prendre une part active au développement d'un site d'envergure en plein renouveau.
Définition de fonction détaillée sur le site internet du cabinet de recrutement Florian Mantione Institut RH avec la référence : CCO25PT116N
Le profil recherché
Experience : 7 An(s)
Compétences : Animer, coordonner une équipe, Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation, Coordonner l'intervention d'équipes de spécialistes, Élaborer des processus et des modes opératoires techniques, Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences, Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Identifier les solutions techniques d'amélioration des équipements et installations, Manager les équipes d'intervention et diriger les travaux d'entretien et de dépannage, Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources, Optimiser un processus industriel, Organiser le travail d'une équipe, Planifier les opérations de maintenance des équipements, Prévoir les compétences disponibles pour faire face aux aléas de fonctionnement, Proposer des améliorations techniques continues, Réaliser un diagnostic technique, Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles :
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Paris - 75
- CDI
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