Consultant Supply Chain SAP Ibp H/F Pôle Emploi
Paris 9e - 75 CDI- 2 500 € / mois
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
En tant que Consultant fonctionnel Supply Chain et SAP IBP, vous serez le pont entre la technologie et les enjeux métiers de nos clients.
Cela signifie :
- Décoder les défis complexes de la supply chain et concevoir des solutions SAP IBP suivant les bonnes pratiques de la planification.
- Démontrer la puissance transformative de SAP IBP à travers des présentations percutantes.
- Définir des modèles de prévision et de planification innovants (Demand Planning, S&OP, IBP, DDMRP)
- Cartographier les processus, analyser la donnée et concevoir des solutions avec les équipes opérationnelles
- Déployer des solutions sur mesure et mesurer leur impact à l'aide d'indicateurs clés
De manière plus opérationnelle et court/moyen terme, les activités nécessaires à votre montée en compétence sont :
- Analyser les besoins utilisateurs et recommander des améliorations sur les processus de Supply Chain Planning
- Participer à des projets d'implémentation ou de maintenance évolutive chez nos clients déjà live
- Assurer le support et la maintenance de la solution de nos clients SAP IBP internationaux
- Documenter et partager activement les bonnes pratiques avec votre équipe, favorisant ainsi la montée en compétences collective.
Ce qui est indispensable
Une première experience métier (hors stage) dans la planification
Une premiere expérience SI (hors stage) sur SAP APO/IBP
Ce que vous pouvez attendre de nous
Le plus important à nos yeux, notre obsession, est de garantir le bien-être de nos collaborateurs; nous veillons à maintenir une excellente qualité de vie au travail, en adéquation avec votre vie et votre contexte personnel. Par ailleurs, vous avez la garantie d'un environnement dynamique et stimulant, où vos compétences et vos initiatives seront pleinement reconnues et valorisées.
Ce que nous pouvons attendre de vous
Une formation Bac +5 avec spécialisation en gestion de la Supply Chain.
Les compétences métier et IT suivantes : Maîtrise des processus S&OP, Demand, Production, Supply et Inventory; Capacité forte sur VBA et Microsoft Suite
Une communication parfaite en français et en l'anglais, à l'oral et à l'écrit
Très engagés en faveur de l'équité, nous accueillons avec bonheur les candidatures des personnes en situation de handicap.
Si vous vous reconnaissez dans cette description, postulez pour booster votre carrière tout en participant au développement d'un cabinet leader en Supply Chain et en APS. Apportez votre expertise, votre créativité et votre envie de construire de belles choses dans un collectif soudé.
Le profil recherché
Experience : 12 Mois
Compétences : Application des méthodes de machine learning dans BI, Méthode AGILE, Méthodes d'analyse (systémique, fonctionnelle, de risques...), Méthodologie Scrum, Planification de tests, Progiciels de gestion intégrée d'entreprise (ERP), Progiciels spécifiques à la logistique, Analyser des données pour soutenir des décisions stratégiques, Analyser des données techniques pour optimiser les processus, Concevoir et gérer un projet, Concevoir l'architecture d'un système, d'un réseau, Ecrire une ou plusieurs langues étrangères, Élaborer des solutions techniques et fonctionnelles, Parler une ou plusieurs langues étrangères, Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier, Présenter les évolutions du système d'information au commanditaire, Recenser les besoins du commanditaire, Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques, Répondre à un appel d'offre, Structurer, synthétiser des informations
Langues : Anglais exigé, Français exigé
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Paris 9e - 75
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